職種
【インフラエンジニア】英語・中国語を活かせる/残業月10h以下/インセンティブあり/100％プライム案件
- 契約社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 話を聞きたい応募可
- 年収：400〜900万円 目安残業時間：10時間以内
- 終了間近
- 掲載期間：Fri Apr 19 00:00:00 JST 2024〜Thu May 02 23:59:59 JST 2024残り6日
プリセールスとしての提案から運用・保守まで。
グローバル企業で、圧倒的スキルを身に付ける。
世界7か所に拠点を持ち、200か国以上をカバーする
ネットワークソリューションプロバイダーであるFS。
中でも、私たちFS JAPANは日本国内の光ファイバネットワーク業界を
けん引してまいりました。
そんな当社がご提供しているのは、全て自社開発の製品。
だからこそ、Sony Corporationや
NEXION（ネクシオン）をはじめとしたお客様とは
全て直接取引を行っており、
ご提案などの最上流から参画することができます。
要件定義や設計はもちろん、
プリセールスとして営業担当とともにお客様にご提案を行うことも。
また、グローバルにグループ企業を展開する当社だからこそ
世界中の同僚たちとの交流や意見交換を行うことができます。
更なる専門知識や、最先端トレンドのスキル、異文化を感じるアイデアなど
新たな知見を手に入れられることでしょう。
ネットワークに精通する人材として
グローバルITキャリアを当社で叶えませんか？
募集要項
ＦＳ ＪＡＰＡＮ株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
世界7拠点に倉庫を構え、世界200か国以上でスピード感のあるネットワーク製品供給を行っているFS。私たちはその日本法人として、日本国内のお客様に、さらに良いサービスをご提供するため、ネットワークのプロフェッショナルを新たに募集しています。グローバルな環境でスキルアップできることが当社の魅力です。
仕事内容
★Sony Corporation、NEXION（ネクシオン）をはじめとした大手企業など
100％プライム案件＆エンド直
★自社製品の導入支援
★最上流から参画可能
＜具体的には＞
■ネットワーク機器の提案
■要件定義
■基本設計
■詳細設計
■構築
■導入支援、サポート
■運用・保守・監視
■ネットワークサービスの配信プロセスと手順の記録
■クロスファンクショナルチームのニーズ収集 など
＜研修・教育について＞
入社後1ヵ月間で、先輩社員が
マンツーマンでトレーニングを行います。
■研修内容：製品知識、アフターサービススキル、問題に対する解決策など
■教育制度：新入社員教育、業務知能教育、管理職向けリーダーシップ研修など
☆導入前のお客様へのご提案から、ネットワークの設計構築、導入後のサポートまでを一貫して行っています。そのため、やりがいや貢献性を感じやすいことがこのポジションの魅力です。
☆定期的に、海外法人の社員とミーティングを行っています。
☆業務ツールは、全世界拠点で共通のものを使用しています（英語・中国語が主な言語です）
※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務
注目働きやすさも抜群。長く活躍しやすい環境です！
■残業ほぼなし
■年休120日
■有給取得率100％
■長期休暇の取得OK
■四半期ごとのインセンティブ制度あり
プライベートと両立しやすい環境で、ムリなくスキルアップを実現できます。
また、グローバル企業らしい「クリスマスイベント」「ハロウィンイベント」「春節プレゼント」「中秋節イベント」など社内イベントも盛りだくさん！業務外でも交流が多いため、いざという時に上司やマネージャーにも意見が言いやすい環境です。
注目圧倒的なサプライチェーンの安定感が魅力です。
世界中の良質なサプライヤーと協力しながら、お客様に安定的でコストパフォーマンスの高い製品をご提供しています。品質の良さやスピーディーな配送、ハイレベルな導入後のサポートが評価され、当社ECサイトのご登録エンドユーザー数は全世界で50万人以上。安定的な需要の獲得に成功しており、腰を据えたまま安心して活躍できる基盤が魅力です。
応募資格
◆学歴不問
◆インフラエンジニアの実務経験をお持ちの方
※最低1年程度、ネットワーク、サーバーなどの設計・構築経験のある方を想定しています。
◆英語・中国語に抵抗がない方
◆ビジネスレベルの日本語能力をお持ちの方（外国籍の方）
★入社時は契約社員ですが、
勤続5年で基本的には正社員に登用しています。
※契約の更新 有（契約期間満了時に判断）
更新上限 有（通算契約期間の上限5年）
歓迎する経験・スキル
＜以下の方は特に歓迎します！＞
◇光ネットワーク/データセンター業界での経験1〜3年程度
◇CISCO（XE/XR/NX製品）、イーサネット、遠距離通信ネットワーク、sb-wanに関する知識をお持ちの方
◇英語を話せる方
◇中国語が話せる方
◇電気通信技術者資格をお持ちの方
雇用形態
契約社員
想定給与
＜年収700万円も可能/手当充実＞
◆月給28万円〜50万円＋交通費（一律2万円）＋賞与年1回（1ヶ月分実績）
※個人のスキルや経験を考慮して金額を決定します
※残業代は全額別途支給します
※試用期間3ヵ月間（期間中の雇用形態、待遇などに差異はありません）
＜各種手当＞
◆通勤手当（一律2万円支給）
◆皆勤手当(1万円)
◆出張手当(中国の場合は800ドル/月)
◆年末賞与※業績による
◆インセンティブ制度
・四半期評価(平均5万円※業績による・変動あり)
・年次評価※企業・個人の業績による
賞与について
年末賞与を、年1回支給しています（前年度実績1ヶ月分）
勤務時間
＜残業月10h以下＞
◆9：30〜18：30（実働8時間）
残業について
1人当たりの業務量がそこまで多くないため、残業はほぼなく10時間以下です。
勤務地
＜転勤なし＞
◆本社
東京都大田区平和島4-1-23 JSプログレビル５階
※（変更の範囲）上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細
京浜急行線「平和島駅」から徒歩9分
東京モノレール羽田線「流通センター駅」から徒歩11分
勤務地エリア
東京都(大田区)
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休日休暇
＜年間休日120日以上＞
◆完全週休2日制（土日）
◆祝日
◆年末年始休暇
◆特別休暇
◆有給休暇★消化率ほぼ100％
◆夏季休暇
◆育児休暇
☆有給休暇も取得しやすく、
プライベートも充実させることができます！
待遇・福利厚生
◆社会保険各種完備
◆通勤手当（一律2万円支給）
◆皆勤手当
◆残業手当
◆出張手当
◆年末ボーナス※業績による
◆インセンティブ制度（月次評価、四半期評価、年次評価）
◆子育て保険
◆700円/週のおやつ制度あり
◆Q毎に社内イベント有
◆春節イベント/プレゼント
◆無料コーヒー提供
◆入社時にPC、魔法瓶支給
◆年に1回健康診断制度あり
◆屋内禁煙
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
取材担当者より
2009年の設立以来、光ファイバーネットワーク業界において先頭を常に走ってきた同社。世界7拠点に倉庫を展開し、約200か国をもカバーしている展開領域の広さは、同社母体であるFSが持つ安定性や将来性を表している。また、高品質で信頼できる製品力と技術力の高いネットワーク専門エンジニアたちが同社の評価されているポイントと言えるだろう。そのような環境で活躍できることは、自己成長や市場価値を高めるにはもってこいだ。自身のスキルアップを叶えたい方、確実なキャリアを築きたい方にぜひオススメしたい。
会社概要
ＦＳ ＪＡＰＡＮ株式会社の会社概要です。
- 事業内容
-
＜この求人のPOINT＞
■残業月10h程度と少なめ
■自社製品を扱うグローバル企業
■おやつ制度（週700円）・無料コーヒー提供あり
■年間休日120日以上
■長期休暇あり
私たちは、世界200か国以上の市場をカバーし
グローバルに展開するITネットワークソリューションプロバイダです。
‐‐‐‐‐
＜事業内容＞
■通信関連機器及びシステムソリューションズ商品等の開発、販売、輸出入
- 設立
-
2019年12月11日(令和元年)
- 従業員数
-
6名（全世界の従業員数：1500人以上）
- 資本金
-
500万円
- 代表者
-
向 偉
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
書類選考
-
STEP02
面接（2回）
-
STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に2日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆インフラエンジニアの場合、筆記試験を実施する可能性がございます
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
- ホームページ
-
ＦＳ ＪＡＰＡＮ株式会社https://www.fs.com/jp
- 連絡先
-
〒143-0006
東京都大田区平和島４−１−２３ ＪＳプログレビル5階
採用担当
TEL / 03-5826-8305
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
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