株式会社アズワン

SE|年収例750万円(38歳)|賞与年4ヵ月分|前職給与保証|家族/地域/資格など手当充実|残業代全額別途支給

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:550~750万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2024.07.05~2024.08.01
SE|年収例750万円(38歳)|賞与年4ヵ月分|前職給与保証|家族/地域/資格など手当充実|残業代全額別途支給

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

「いいもの、役立つものを作ってお客様に喜ばれる」
余計なしがらみなく、エンジニアの本分に注力できる。

本来、エンジニアの役割は
「お客様のために役立つシステムを作り上げる」こと。

ところが、営業都合や会社都合に振り回され
すっかり疲れてしまう。
エンジニアあるあるだと思います。

その点、当社の評価軸は
「お客様の期待に応えること」であって
会社の都合に応えることではありません。

当社は営業専任がおらず
お客様からの紹介やお声がけで
継続してご依頼をいただいているため
余計な口出しもありません。

直接取引または一次請け案件のみなので
お客様と直接やり取りする機会も多く
エンジニアはお客様だけを見て仕事に取り組めます。

「顧客の要望に応えようと積み重ねた経験により、
いつの間にか新しいスキルも身に付き、
収入も安定して上がっていた」
社員50名規模でも好待遇を実現できているのは、
そんなエンジニアが多く在籍しているからです。

個人の自主性を尊重しているため、
リーダーはメンバーの定性面の指導に時間をかけるのではなく
技術的なサポートに注力でき、プロジェクトの成功に集中できます。

落ち着いた職場で、顧客に向き合い
個人でも引き合いがかかるようなエンジニアになりませんか?

募集要項

株式会社アズワンが募集している求人の詳細です。

募集背景

設立当初から日本有数の大手グループ各社と深いお付き合いをしてきた当社。20年以上取引が続いているお客様も多く「営業担当ゼロ、代表は元エンジニアで取締役は全員がエンジニア」という体制で継続的に案件を獲得しています。お客様からのお声がけを人手不足でお断わりしている状況のため、新しい仲間を募集します。

仕事内容

あなたの経験やスキルに合わせて、要件定義や基本設計、詳細設計、開発などをお任せします。経験や希望により、サブリーダーやリーダーとして顧客対応やプロジェクト管理をお任せします。

リーダーの場合でもマネジメントだけではなく、手を動かすこともできます。プログラミングが得意な方、技術が好きな方に向いています。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

★受託(請負案件)が4割、準委任案件が6割程度です

★プロジェクトの希望や悩みには、何かあればいつでも相談してください。
エンジニア一人ひとりの「こんな仕事に携わりたい」という声ありきで、ふさわしいプロジェクトにアサインしています

★若手からベテランまで“自律的に・自立して”仕事を進められる社員がほとんど。リーダーはメンバーを細やかにフォローする必要がなく、現場の管理やもの作りに注力しやすい環境です
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

★3~6名の自社チームでの参画がほとんどです

■大手企業の海外販促WEBシステムの設計・開発・運用保守
言語:Java/SQL
環境:WindowsServer2012/Oracle
担当フェーズ:要件定義~設計~開発~運用・保守
(SIベンダの一次受けとして設計・開発・運用保守)

■大手エネルギー企業のESG経営支援サービスの設計・開発・運用保守
言語:Java/Sping/Typescript/Angular/Node.js
環境:Azure
担当フェーズ:要件定義~設計~開発~運用・保守
(SIベンダの一次受けとして準委任契約)

★その他多数!
★制御系の開発案件もあります

注目アズワンの待遇、働きやすさ、社風は?

■賞与4ヵ月分
■家族・地域・資格・住宅・役付など手当多数
■30代後半で750万円と高収入も実現可能
■残業月20時間以内&年間休日125日
と待遇や働く環境が整っていることはもちろんですが、

■MTGは月1回のみ、自社内の朝礼・終礼はなし
■会社行事・飲み会などはほぼなし
■長期案件が多く、落ち着いて仕事に集中できる
■営業担当ゼロ、会社都合の押しつけなし
など、社員の主体性や自主性を尊重し、お任せする社風です。

「仕事とプライベートはしっかり切り分けたい」という方にピッタリです。もちろん、何かあれば気軽に相談してOK!

注目先輩エンジニア・Nさんからのメッセージ

アズワンは社員数が50名超と大き過ぎず、小さ過ぎない会社です。役員や上司との距離も近いので、意見や相談ごとも言いやすい雰囲気です。年度ごとの面談で「何かやりたいことはある?」と聞かれますし、皆「得意な言語を使いたい」「あんなことにチャレンジしてみたい」など、遠慮なく言えます!

身に付くスキル
・キャリアパス

入社後の成長サポート

国家資格は取得後1~10年間資格手当を支給。ベンダー資格は入社後に取得した場合、一時金として報奨金を支給します。

■国家資格■
基本情報処理技術者(月5千円/支給期間3年間)
応用情報技術者(月1万円/支給期間3年間)
プロジェクトマネージャ(月5万円/支給期間10年間)
ITサービスマネージャ(月5万円/支給期間10年間)
ITストラテジスト(月10万円/支給期間10年間) など
その他多数あり

■ベンダー資格(※レベルにより金額増加)■
Red Hat 認定認定資格
Linux 認定資格
Oracle Master 認定資格
Java 認定資格
AWS 認定資格
JP1 認定エンジニア資格
Microsoft 認定資格
AtCorder 認定資格
など、その他多数あり

応募資格

■学歴不問・年齢不問
■何かしらのシステム開発経験をお持ちの方
★担当工程は問いません!
★社会人経験10年以上ベテランの方も大歓迎
★言語は不問です(Java、C、C++、Python、PL/SQL、.Net系、C#、TypeScript、JavaScript、PHPなど)
★入社後に新しい言語を習得する事もできます

≪1つでも当てはまる方はぜひご応募ください≫
◎安定した企業で腰を据えて働きたい
◎今より収入を上げたい
◎家庭やプライベートの時間も大切にしたい
◎キャリアアップしてエンジニアとしての幅を拡げたい
◎しがらみのない環境で働きたい
歓迎する経験・スキル

■上流設計経験(要件定義や基本設計など上流設計の経験)
■プロジェクトリーダー、プロジェクト管理経験(2~3名程度など小規模のチームリーダーや、5名程度など小規模なプロジェクト管理経験のある方)

雇用形態

正社員

想定給与

\昨年賞与4ヵ月分!残業代は全額別途支給、家族・地域・住宅・資格・役付など手当が多数/

月給35万円以上+残業代全額支給+各種手当+賞与4ヵ月

★経験やスキルを考慮し、優遇します
★試用期間3ヵ月(雇用形態、待遇、福利厚生等は同じです)

\充実の待遇でお迎えします!/
■賞与年4ヵ月分(年間120万円以上)
■家族手当(配偶者月2万5000円、子ども1人あたり月7000円)
■地域手当(月2万円/首都圏在住者)
■役付手当(月1万円~10万円)
■残業代全額支給
実際の給与例

◎年収750万円/38歳(Java/経験13年)
◎年収680万円/32歳(Java/経験8年)
◎年収510万円/29歳(VB.Net/経験7年)
◎年収470万円/26歳(Java/経験4年)

勤務時間

8:50~17:35(実働8時間)

★リモートが可能なプロジェクトも複数あります。
★フレックスタイム制度を導入しており、事前申請で勤務時間の変更も可能です。
残業について

平均17.5時間程度、メンバーは10時間程度と少なめです。管理職になっても極端に残業が増えることはありません。

勤務地

\勤務地の希望を考慮、リモートワーク案件あり/

各オフィス、もしくは都内・茨城の各プロジェクトでの勤務となります。

■プロジェクト先
両国、田町、大崎、浜松町、日立、土浦など

【自社オフィス】
■東京
東京都墨田区両国1丁目12番8号 両国ミハマビル5F

■日立
茨城県日立市大みか町3丁目25番3号 ASビル2F

■仙台
宮城県仙台市青葉区春日町7-19 ベルトラックス春日町ビル4F 1号室

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

★プロジェクト先はご相談の上決定します。通勤のしやすさや、携わってみたいプロジェクトなどについて、事業部長がしっかりヒアリングしたうえで、プロジェクト先を決定します
★ご本人の希望がない限り、転勤や異動はありません
勤務地エリア

東京都 (中央区、港区、墨田区、品川区) 、 宮城県茨城県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

\年間休日125日/
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇(7~9月の間にいつでも取得可)
■有給休暇(入社日に即時付与※最大10日)
■慶弔休暇
■産前産後休暇(実績あり、男性もぜひご相談ください!)
■育児休暇
■介護休暇
■看護休暇
■特別休暇

★時短勤務制度あり

待遇・福利厚生

■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(1月・7月)※昨年度実績:計4ヵ月分
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業手当
■出張手当
■家族手当(配偶者月2万5000円、子ども1人あたり月7000円)
■地域手当(月2万円/首都圏在住者)
■独身住宅手当(東京 月3万5000円、日立 月2万5000円)※単身者のみ
■役付手当(月1万円~10万円)
■資格手当
■UIターン支援手当(引越し費用補助)
■財形貯蓄制度
■報奨金
■企業型確定拠出年金制度(会社補助あり)
■社員旅行(年1回、自由参加)
■受動喫煙防止対策:参画先企業による

掲載終了予定日:2024.08.01

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

「こんな会社があったらいいのに」と、アズワンのような会社を思い描いている方は多いのではないだろうか?

同社は長年大手グループと取引し、大規模プロジェクトに上流から参画したり、請負案件で自社内開発をしたりと大きな信頼を獲得している。といっても、それは営業力で得たのではなく、エンジニア1人ひとりが顧客としっかり向き合ってきたことで得た信頼だ。営業担当は1人もいないから、営業都合を押し付けられる心配はない。売上はエンジニアの給与や賞与、手当で還元されるため、同規模の多くの企業と比較すると、かなりの好待遇だ。

何より、働く方々の人柄が魅力だ。人間的に出来上がった方が多いせいだろうか「リーダーも、メンバーを人間的に成長させようなどと過度に関わる必要はない」「人間関係のストレスがなく、業務に集中できる」とのこと。

理想的な環境が用意された同社でなら、満足のいく転職が実現できそうだ。

会社概要

株式会社アズワンの会社概要です。

事業内容

\38歳で年収750万円の実績あり!好待遇&働きやすさが自慢です/

【待遇】
賞与4ヵ月分
家族手当(配偶者/月2万5000円、お子様1人につき/月7000円)
地域手当(月2万円/首都圏在住者)
役付手当(月1万円~10万円)
残業代全額支給
資格手当 など

【働きやすさ】
残業月20時間以内
特別休暇
有給休暇が取りやすい
フレックスタイム制あり

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■Web・オープン系システム開発
■制御システム、工程管理システム
■運用・保守

主要取引先

日立製作所/日立産業制御ソリューションズ/日立ソリューションズ/日立物流ソフトウェア/ジェイティ エンジニアリング/日鉄日立システムエンジニアリング/日立パワーソリューションズ/日精/アサヒセキュリティ/東洋ゴム工業/日立ドキュメントソリューションズ/第一コンピュータリソース/デジタル・インフォメーション・テクノロジー/DTS 他
※一部抜粋・敬称略・順不同

設立

1999年10月

資本金

3000万円

代表者

代表取締役社長 佐藤 公司

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    適性検査

  3. STEP03

    面接は1回のみ ★平日夜間・土日もOK!

  4. STEP04

    内定

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アズワンの求人をご覧いただき
ありがとうございます!
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平日夜や土日での面接も可能です。
入社日もご相談に応じます。
スピード入社も可能なので、
お気軽にお問い合わせください。

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アズワンはこんな雰囲気の会社です!
(エンジニアからの声)
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■上流工程に携われるので、顧客との関係も構築できて融通が効く
■日頃から上長に相談しやすい環境
■上長にサポートをしてもらいながら、壁を乗り越えられる
■ミスが発生しても犯人探しをせずに、対策を先に考える文化なので、報告や相談がしやすい
■社員の人柄がよく、自然体でいられる。繕わず自分らしく働ける
■問題なくシステムが稼働すると、ほっとした安堵感を感じられる
■コツコツやっていたらいつの間にかできることが増え、やってみたいと思う仕事が増えた
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【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
※結果については合否に関わらずご連絡します

◆ご応募から内定までは1~2週間を予定しています

ホームページ

株式会社アズワン http://www.as-one.co.jp

連絡先

〒130-0026

東京都墨田区両国1丁目12番8号 両国ミハマビル5F

採用担当

TEL /03-5638-8151

掲載終了予定日:2024.08.01

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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