職種
インフラエンジニア◆地方応募歓迎/入社補助制度/里帰り補助/前給保証/リモートメイン/有給消化率91.8%
- 正社員
- 年収：350～700万円 目安残業時間：10時間以内
- NEW
- 掲載期間：2025.04.04～2025.05.01
みんなの「やりたい！」が会社を創る！
≪地方からの転職も全力サポート★業界トップクラスの厚待遇≫
問題が解けたあなたはきっと当社で即戦力となって
自由な働き方を叶えられるはず！
解けなかった方も、当社のビジョンに共感できたら大歓迎◎
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▼▼私たちについて▼▼
「え、こんな会社あるの！？」
創業9年、社員11名の規模ながら『無借金経営』を継続中！
秘密は、全員で作り上げる"ワクワクする"会社運営です。
休み方も自由自在！ 年間休日124日に加え
有給消化率はなんと91.8％！
取得時の理由も不要です。
残業も月平均7.18時間と、業界平均の3分の1以下を実現！
また、⼤⼿企業に引けを取らない⼿厚い福利厚⽣制度も⾃慢。
メンバーからも「助かる︕」と好評です♪
◎住宅手当（月額4万円）で東京・神奈川に住める
◎引越し代も手厚サポート（最大20万円まで）
◎家族手当（扶養家族1名につき月額1万円）
◎結婚・出産・入学時に5万円支給
◎故郷に帰りたい時も安心！帰省の交通費半額補助
◎ジムの利用費1万まで負担
なぜここまでできるのか――。
それは、メンバー全員が「こんな会社にしたい！」という
想いを出し合い、実現させているから。
あなたの"ワクワク"する働き方を、私たちに聞かせてください！
募集要項
株式会社アールツーが募集している求人の詳細です。
募集背景
2016年5月に誕生した株式会社アールツー。まだまだ若い会社ですが、ムリせず着実に成長を続け、無借金経営を続けてきました。これからは成長スピードを一層加速させていくため、エンジニアを増員したいと考えています。私たちが目指すものを実現させるためには、新たな力が必要です。ぜひ一緒に会社を作っていきませんか？
仕事内容
主にSIer様より受託している案件(システム構築、要件定義、設計、テスト、保守、改善)をお任せします。
・業界は様々ですが、主に設計・構築が中心です
・構築、要件定義、プロジェクトの管理、推進業務、ベンダーコントロールなども多く、上流工程に触れられる案件が全体の3割ほどを占めています
・1日に300件ほどの案件の情報を獲得しています
【アサインの仕方について】
本人の要望をヒアリングした上で、希望に合う案件をエンジニアに提案していきます。人にもよりますが、エンジニアの中には約50～100件中から検討する場合もあります。
【コミュニケーションの取り方について】
リモートの社員も多く、社内のコミュニケーションツールなどを介してメッセージのやりとりをしています。
定期的に面談する…などの決まり・縛りは設けていませんので、相談事などがあり次第ご連絡いただければOKです！定例の集まりや提出物などもほとんどなく、会社や制度に縛られたくない方にもおすすめの環境です
【一緒に働く仲間について】
メンバー全員が中途入社。20代を中心としたフレッシュな組織です！
ゲーム好きな社員が多く、社内で顔を合わせた際に
一緒にゲームをすることもあり、程よい距離感ですぐに馴染めるはずです。
案件例
エンジニア限定取材＼クライアント案件と並行して、自社サービスの開発も手掛けています！／
◆社内の勤怠管理システム（社内運用中システムを改修し、外部企業へのサービス化を目指しています）
◆男女の出会いを繋ぐマッチングアプリ
空いている人が開発を進めるスタイルです◎
ゆくゆくは自社サービス開発の比重を大きくし、自社サービス専門の会社になれるように努力しています。
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材◆インターフェース連携システム
大手企業様内で使用するシステム間データを自動連携するアプリケーション動作環境をAWSへ構築する。
【担当工程】要件定義～リリースまで
【規模】最大5名(当社チーム：5名)
【期間】2年
【OS・サーバ】開発端末：Windows サーバ：WindowsServer
【クラウド】AWS
【DB・ツール等】
コミュニケーションツール：Microsoft Teams
DB：RDS(SQLServer)
サーバ：EC2
Webサーバソフト：IIS
ジョブ：SystemWalker
ファイル連携：HULFT
【働き方】リモート
【その他特記事項・魅力】
クライアントのオンプレで動作している旧システム(旧システムは過去に弊社メンバーで開発したもの)を、AWSへのせかえるプロジェクトです。
その他、使用しているソフトウェアの最新化や、冗長化やセキュリティ向上対策などを行います。要件定義～リリースまでを一貫して行うため、総合的な技術スキルの向上が目指せます！
◆自動提案Webページの開発
大手企業様のお客様が欲しい商品を探せるようにご提案を行うWebページが動作するための環境をAWSへ構築する。
【規模】最大3名(当社チーム：3名)
【期間】1年6ヵ月
【OS・サーバ】
開発端末：Windows、サーバ：Linux(RedHat)
【クラウド】AWS
【DB・ツール等】
コミュニケーションツール：Microsoft Teams
DB：RDS(MySQL)
サーバ：EC2
Webサーバソフト：Apache
【働き方】リモート
【その他特記事項・魅力】
クライアントのAWS上へ、Webサーバの構築を行ってWebアプリをのせました。
インフラとアプリ両方の要件定義～リリースまでを一貫して行いました。開発は終了しましたが、現在も定期的な保守やアップデートを続けています。Webサーバ周りの知識向上によいプロジェクトです！
注目みんなでつくるたのしい会社／代表インタビュー
当社では、メンバー全員で組織作りを行います。なぜなら、昔ながらのトップダウンでは、個々の欲求を満たせないから。どんなに業績が良くても、メンバーに不満が溜まっている会社は長くは続きません。それよりも「皆で楽しく意見を出し合えること」が重要だと思います。だからこそ、サークル以上、会社未満、いわば"ギルド感"を大事にしているんです。
現状SIerからの仕事を主に行っていますが、将来的には並行して自社のサービス開発を目指しています。エンジニアの稼働を売る方法では、待遇や自由度に限界があるためです。こうした方向性は、私の独断ではなく、在籍メンバーの考えを反映したもの。私たちの方向性は、私たち皆で考えます。
注目堅苦しくない雰囲気が魅力／社員インタビュー
転職を考えてアールツーの求人や社員ブログを見たときに「面白そうな会社だな」と思ったんです。実際に入社してみて、優しくて接しやすい人たちが揃っているなと感じました。まだ入ったばかりですが変に気を遣うこともありませんし、自分らしく働けています。【入社2年目／インフラエンジニアOさん】
アールツーは社員同士の距離が近く、仕事もプライベートの話でも気楽に話せる雰囲気があります。私も趣味の話や仕事の質問をし、コミュニケーションをとる中で現場や業界について学んでいけました。代表の蒲池も営業提案や相談ごとを親身に聞いてくれますし、常に社員のことを考えて気を配っていると感じますね。【入社3年目／営業部Mさん】
身に付くスキル
・キャリアパス
入社後の成長サポート
一人ひとりのエンジニアの市場価値を高め、パワーアップできるように、資格取得補助や技術書といった制度はしっかり用意していますので、どんどん活用してください！また、社員の声を積極的に取り入れていますので、「こんな制度がほしい」という意見も大歓迎です。
また、ギルド感ある会社だからこそ、当社には役職がありません。役職にこだわらないのは、一人ひとりの可能性を最大限に引き出したいから。従来の上下関係ではなく、全員が対等な立場で意見を出し合える組織だからこそ、あなたのアイデアや提案が会社の未来を創ります。
応募資格
＼面接確約あり！積極採用中です／
◇インフラエンジニアとしての経験1年以上（言語・業界・開発規模不問）
◇学歴不問
★上記に加え、【AWSの設計・構築経験3年以上】がある方は面接を確約します！
～こんな志向をお持ちの方を歓迎します～
・自社のサービスを一緒に考えて作って行きたい方
・顧客先常駐に抵抗がない方
・明るく素直な方
・誠実な方
・コミュニケーションを大切にできる方
・相手の話にもきちんと耳を傾けられる方
・技術が好きな方
・新しい言語や分野に興味を持てる方
・1人で悩まずに相談ができる方
・壁を努力で乗り越える精神力のある方
歓迎する経験・スキル
・要件定義の経験
・設計書の作成経験
・シェルスクリプト、パワーシェルなどの実務経験
雇用形態
正社員
試用期間中の待遇の差異はありません。
想定給与
★前職給与を保証します！
★賞与年2回に加え、帰省時の交通費半額負担や家賃補助あり
★資格補助&ジム費用補助もあり
＜想定年収：350万～700万円＞
月給23万円～40万円以上＋賞与年2回（6月、12月）
☆経験3年以上の方は月給27万円～＋賞与年2回となります
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※試用期間：6ヶ月（試用期間中は給与5%減。それ以外の待遇に差異はありません。）
※固定残業代なし。残業代は別途全額支給
賞与について
◆賞与年2回（6月、12月）
◆昇給査定年1回（4月）
勤務時間
9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間）
※参画する案件により異なります
残業について
残業は月平均7.18時間とほとんどありません。
勤務地
★リモート活用率100％／在宅ワーク（常駐案件の紹介も可能です）
★東京・神奈川への転居を前提とした地方からの応募も大歓迎です！
【横浜本社 住所】
神奈川県横浜市中区常盤町二丁目11番地 KY常盤町ビル2F-A
※案件によりフルリモートも可能ですが、本求人は本社への出勤が可能な方の応募を想定しています。
※入社時に東京・神奈川へ引っ越す方には、引越し代金・入社のための移動費を20万円まで負担します。
┗借り上げ社宅の使用により、物件の初期費用も会社負担！無理なく引っ越しが可能です◎
※里帰り補助制度として、帰省時の飛行機・新幹線代も半額補助あり！
交通・詳細
市営地下鉄「関内駅」より徒歩3分
JR「関内駅」より徒歩5分
みなとみらい線「日本大通り駅」より徒歩10分
勤務地一覧
・神奈川県横浜市中区常盤町二丁目11番地 KY常盤町ビル2F-A
働き方
（項目の説明）リモートワークがメイン
休日休暇
≪年間休日124日≫
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■夏季休暇（3日）
■有給休暇
待遇・福利厚生
■社会保険完備（雇用・労災・介護・健康・厚生年金）
■通勤交通費（全額支給）
■住宅手当（4万円※社宅制利用者には不支給）
■家族手当（扶養家族1名につき1万円）
■借上社宅制度
・家賃の半額補助（上限5万円）
・家財保険、更新料：会社負担
・賃貸社宅の初期費用を補助（会社負担40万円まで）※条件あり
■引越し費用の補助
・引越し代金、入社のための移動費を補助（会社負担20万円まで）※条件あり
■フィットネスジム費用（半額負担：上限月額1万円）
■里帰り補助制度（年一回、往復費用の半額負担）
■技術書購入費用（全額負担）
■資格取得支援制度（会社負担上限：5万円まで）
資格試験受験時（半額負担）合格の場合（全額負担）
■結婚・出産・入学祝い金（一律5万円）
■退職金（5年以上）
■リファラル採用制度あり（最大40万円）
■副業推奨
受動喫煙対策：敷地内禁煙（屋外喫煙所あり）
※上記は本社の対策
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
取材担当者より
自社をネットゲームでたとえたり、社員にあえて副業を進めたりと、とにかくユニークな同社。「オフィスの移転先は全員が納得する場所に決めた」「会社の方向性はみんなで話し合って決める」など、出てくるエピソードからも一般的な会社組織とは一線を画すことがうかがえる。さらに同社の驚くべきところは「ユニーク」だけにとどまらず、働きやすさも抜群な点。月の平均残業時間7.18時間、有給消化率91.8％と、自分の時間をたっぷりと確保できる環境が整っている。実際、メンバーはゲームや料理、テニスなどそれぞれの趣味を思い切り楽しんでいるんだそう。また、代表として「メンバー第一」を掲げ、「一人ひとりが楽しく、満足して働ける会社でありたい」と語る蒲池さんの飾らない人柄も魅力的だ。ぜひ採用HPから、同社の雰囲気を感じ取って欲しい。
会社概要
株式会社アールツーの会社概要です。
- 事業内容
-
◆ソフトウェア開発
◆WEB開発
私たちが目指しているのは、人生の充実化です。
・仲間を大事に
・プライベートの尊重
・平均年収1000万超
そんな会社を目指しています！
・‥…━━━━━━☆・‥…━━━━━━☆
≪当社の魅力≫
☆小規模ながら、安定感◎創業以来、無借金経営！
☆役職制度ナシでフラットな環境
☆基本定時退社可能、年間休日124日
☆住宅手当、家族手当、各種祝い金など福利厚生が充実
☆「多角的な視点を持ってほしい」との想いから、副業を推奨！
- 設立
-
2016年5月26日
- 従業員数
-
16名
平均年齢／29.5歳
男女比／男8：女2
中途入社者の割合／100％
- 資本金
-
900万円
- 代表者
-
蒲池 恵太
代表者略歴／情報系の専門学校を卒業し、主にパッケージソフトのエンジニア兼営業の仕事に就いたのち、独立。 2年ほどのフリーランス期間を経て、顧客希望により法人化する。
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
カジュアル面談(Web実施)
-
STEP02
通常面接(対面：1回)
-
STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは2～3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
- ホームページ
-
株式会社アールツー https://www.r2corp.co.jp?rmi=YFrTLLMq2
- 連絡先
-
〒231-0014
神奈川県横浜市中区常盤町二丁目11番地 KY常盤町ビル 2F-A
採用担当
TEL /050-6877-6070
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
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