職種
今まではがむしゃらに働いてきたけれど、
これからは「家族との時間」も大切にしたい─。
そんな想いを抱くあなたへ。
当社では、「社員には長く安心して働いてほしい」
という考えのもと、ライフステージが変わっても、
無理なく働き続けられる制度を整えています。
\\たとえば//
◆年間休日最大128日で、家族との時間もしっかり確保
◆有給消化率80.6%、子どもの急な体調不良にも対応可
◆育児短時間勤務制度で柔軟な働き方が可能
◆産休・育休復帰率100%!もちろん男性の育休取得実績も
◆残業は月平均8.7時間と少なめで、保育園の送迎にも余裕あり
子育て支援に積極的な企業として、
厚生労働大臣より「くるみんマーク」の認定も受けており
育休を2回取得している男性社員もいるほど
育児とキャリアの両立に理解のある環境です◎
これからは、「仕事か、家庭か」ではなく、
「仕事も、家庭も」大切にできる働き方を選びませんか?
株式会社富士テクノソリューションズ が募集している求人の詳細です。
大手メーカーの開発パートナーとして、
ものづくりの様々なプロセスにおいて
「技術」と「人」で応えていくことで高い評価を得ている当社。
今回は、家庭と仕事を両立しながら長くご活躍いただける
新しい仲間を募集いたします。
【研修後は大手メーカー案件に挑戦】
・生産準備ツール開発
・測定機器用モバイルアプリ開発
・社内DX推進システム構築
・自動車生産システム運用
・メーカ内研究施設のサーバ構築
…など、国内・海外ともに測定器のトップシェアを誇る
精密光学機器メーカーや大手自動車メーカーなど
一流企業の開発に携われます◎
「そろそろ上流に行かないと」
「現場での開発は卒業すべき?」
など、考えることもあるのではないでしょうか。
しかし、上流に挑戦することだけが正解ではないと
考える当社では、今のスキルをそのまま活かして
自分の得意な領域・好きな分野に取り組むことが可能です!
もちろん、希望があれば上流へのチャレンジも歓迎。
ただ、私たちが何より大切にしているのは、
育児やライフスタイルに合わせて
“自分らしいペースで働けること”。
無理なく、安心して続けられる環境で、
あなたらしいキャリアを一緒に描きましょう。
富士テクノホールディングスのグループ企業として、
1976年の創業以来、49年にわたってモノづくりを支える
技術者集団として成長を続けてきた当社。
長年の信頼と実績があるからこそ、
取引先は大手製造メーカーが中心で、
豊富な技術領域と強固な顧客基盤により、
安定して案件を受注しています。
将来を見据えた働き方を考え始めた今、
「会社の安定性」は、自分自身はもちろん
家族にとっての安心にもつながること間違いなしでです。
正社員
試用期間中の雇用形態に差異はございません
残業は月平均8.7時間程度とほとんどありません。
◆本社
小田急線「本厚木駅」北口から徒歩8分
◆名古屋事業所
地下鉄東山線(鶴舞線)「伏見駅」10番出口から徒歩5分
◆大阪事業所
地下鉄御堂筋線「本町駅」5番出口から徒歩5分
・神奈川県厚木市中町4丁目10-8 厚木アザレアビル3F
・愛知県名古屋市中区錦1丁目13-26 名古屋伏見スクエアビル6F
・大阪府大阪市中央区本町4丁目4-24 住友生命本町第2ビル9F
【年間休日最大128日】
└年間休日は、配属先により120日~128日の間で変動いたします
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆年間有給休暇10日~20日
(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇 ◎消化率8割以上
◆特別休暇
◆リフレッシュ休暇
◆介護休暇
◆産前産後休暇 ◎実績あり
◆育児休暇 ◎実績あり
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
「将来のために、常にスキルはブラッシュアップしたい」
「新しいことを学ぶのが好き」
という方を会社がしっかりバックアップします!
たとえば、資格を取るときの受験料は全額会社負担。
合格すればお祝い金も支給しています。
研修や通信講座にかかる費用も会社が補助しているので
経済的な負担を抑えて、意欲のままにチャレンジできます◎
また、PL/PM案件も多数ご用意しているので
定期面談で相談すれば、高い確率で
希望のスキル・キャリアが手に入ります!
株式会社富士テクノホールディングスの
グループ会社として安定基盤を持つ当社では
社員の声に応え、働きやすい環境づくりにも注力しています!
\\たとえば//
◆リモートあり
◆有給消化率80.6%
◆リフレッシュ休暇あり
◆産育休からの復帰率は100%
◆ゆくゆくは時短勤務も可能
◆残業月平均8.7時間程度と少なめ
◆年間休日120~128日(配属先により変動)
さらに、「子育てサポート企業」として
厚生労働大臣から“くるみんマーク”の認定も。
長く安心して働ける環境が整っています◎
取材を通して感じたことはどの社員も、プライベートと仕事でのon/offを付けてメリハリある働き方が実現出来ている点。実際に前職よりも、休日数が増えて、家族との時間が多くなったという声もあった。仕事もプライベートもしっかり充実させたい。そんな思いが強い人には非常にマッチした職場であると言えるだろう。それだけでなく、資格取得に関しても積極的にサポートしており、受験料全額会社負担や、資格取得時報奨金支給など、社員のスキルやキャリアアップにも力を入れている環境だとも感じた。エンジニアとして働くなかで、叶えたいことは人それぞれだろうが、ひとりひとりの要望にできる限り寄り添える点は、同社の魅力の1つだと言えるだろう。
株式会社富士テクノソリューションズ の会社概要です。
富士テクノソリューションズは、1976年から続くモノづくり支援を通じ、多様な技術と豊富な経験を蓄積してまいりました。
常に最新技術へのチャレンジを続ける技能集団として、お客様とともに成長してまいります。
【主な事業内容】
・機械設計
・CAE解析
・ソフトウェア開発
・インフラ構築
・電気・電子回路設計 など
1976年(昭和51年)1月8日
270名
8186万5000円
髙井 宏政
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
面接1回 ◎Web面接もOK
STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
☆選考を通過された方のみ、こちらから面接日をご連絡致します。
☆人柄重視の採用を行います。
☆オンラインでの面接も受け付けています(ご相談下さい)
◆ご応募から内定までは3~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
株式会社富士テクノソリューションズ https://www.fjtsc.co.jp/
〒550-0004
大阪府大阪市西区靱本町1-4-2プライム本町ビルディング5F
採用担当
TEL /0120-169-314(総合窓口)
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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