株式会社ZEALOT【東証TOKYO PRO Market上場企業グループ】

ITエンジニア*基本フルリモート・フレックス*クラウド案件豊富*上限なしの資格手当*2週間以上の連休実績あり

  • 正社員
  • 年収:300~850万円 目安残業時間:10時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2025.12.23~2026.01.19
ITエンジニア*基本フルリモート・フレックス*クラウド案件豊富*上限なしの資格手当*2週間以上の連休実績あり

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

\フルリモート、だけど安心な育成環境/
クラウドへの挑戦が“現実”になる場所

転職を考え始めた頃、私はずっと迷っていました。
「もっと成長したい」
「でも、現場に縛られる働き方には戻りたくない」
その葛藤の中で出会ったのが、ZEALOTでした。

入社初日に参加したオンラインのガイダンス。
画面越しに聞こえる「大丈夫ですよ」
「ゆっくり慣れていけばOKです」というやわらかい声が、
知らない環境へ踏み出した不安を、
ふっと軽くしてくれたのをよく覚えています。
リモートだからこそ距離を感じると思っていたのに、
むしろちゃんと見てもらえている
安心感のほうが大きかったほどです。

月に一度のフォローアップ面談では、技術の相談はもちろん、
「最近どう?」という何気ない会話を交えながら、
気持ちが整えられていく感覚があります。
研修はスキルチェックを踏まえて
“今の自分に必要なことだけ”を丁寧に積み上げていく内容でした。
基礎を固めたあとに参加した模擬チーム開発では、
「上流工程ではこう考えるのか」という視点が開け、
気づけばクラウド案件への挑戦にも前向きになっていました。

場所に縛られずに働きながら、ちゃんと成長していける。
入社後はそれが理想ではなく“現実のキャリア”になっています。

――迷っている人が、前へ進める場所。それがZEALOTです。

募集要項

株式会社ZEALOT【東証TOKYO PRO Market上場企業グループ】が募集している求人の詳細です。

募集背景

大手直請け・クラウド案件が増加中!プロジェクトを着実に遂行し、加えて今後を見据えて上流が任せられるエンジニアを育てるため、新たな仲間をお迎えすることになりました。経験1〜3年の“これから伸びる層”にこそ、研修と実践の両輪でキャリアを加速させてほしい――それが今回の採用の目的です。

仕事内容

クラウド(AWS/GCP/Azureなど)を活用したWebサービス開発、オンプレミスからクラウドへの移行などを多数手がけています。大手直請け案件も多く、運用・構築にとどまらず、設計や要件定義といった上流工程にも挑戦できます。

≪業務内容≫
◎顧客要件のヒアリング
◎実現方法やアーキテクチャの検討
◎使用言語・ツール・ライブラリなどの選定と開発

約2カ月のオーダーメイド研修あり
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入社後は、まずスキルチェックを実施し、強みや課題を把握。その結果をもとに、個々に合わせた研修を進めます。ゆくゆくはインフラやバックエンド構築など幅広い経験を積んで、フルスタックエンジニアへと成長することも可能!

≪研修の流れ≫
STEP1:スキル診断
知識・経験などをチェックシートで細かく確認し、育成ポイントを明確化。

STEP2:個別カリキュラム
不足分を重点的に学習。AWS資格取得を視野に、基礎から応用まで習得。

STEP3:模擬チーム開発
先輩と協働し実際のプロジェクト形式で成果物を開発。現場に近い形で実践力を磨く。
案件例
エンジニア限定取材

★クラウド(AWS/GCP/Azure)を活用したWebサービスの開発・運用
★既存オンプレミス環境からクラウド基盤への移行プロジェクト
★サーバー/ネットワーク設計・構築、セキュリティ設計
★クラウド環境のパフォーマンス改善や最適化
★要件定義・基本設計など上流工程での顧客折衝
★Webアプリケーション開発
★モバイルアプリ開発(iOS、Android)
★ECサイト構築 など

手がける商品・サービス

【実績例】
■Vertical SaaS開発支援(要件定義から運用まで全フェーズに対応)
■保険会社のコールセンターシステム開発支援(AWS)
■メーカーのIoT基盤の開発支援
■音楽配信アプリの開発保守
■小売販売のインフラ基盤構築支援(AWS インフラ構成の開発支援)
■地方自治体の除雪機管理システムのインフラ構築支援(AWS インフラ構成の開発支援)
■大型スーパーのアプリ開発支援

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

■クラウドサービス/AWS、GCP、Azure
■開発言語・環境
<Webアプリケーション>
Python、TypeScript、PHP、Javaなど
<モバイルアプリ>
Android向け:Java、Kotlin
iOS向け:Objective-C、Swift
■チーム開発/Github、Gitlabなど

<バーチャルオフィスツール「Gather」を導入>
当社は、テレワークを前提とした働き方にシフトするに当たり、メンバー同士がより円滑にコミュニケーションが取れるように、2024年1月にバーチャルオフィスツール「Gather」を導入しました。これは、オフィスを仮想空間に落とし込んだようなデザインで、デスクや会議室などをカスタマイズし、実際のオフィスにいる感覚で仕事ができるものです。また、メンバーが開発の中で得たノウハウやトラブルシューティングなどのナレッジを共有できるサービスを導入しています。

<生成AIの活用を促進>
当社では今後、開発業務には生成AIの活用は不可欠と考えており、2025度以降に受託開発での生成AI活用の促進を事業計画の一つに掲げています。そのための準備として、2024年度から、OpenAIのChatGPTと、GitHub社が公開しているプログラミング支援サービス「Copilot」の二つのAIサービスを社員が自由に使えるようにしました。これにより社員が生成AIに触れる機会を増やし、生成AIでどんなことができるのか、どうすればうまく活用できるのかをみんなで試行錯誤しているところです。

注目大手直請け+クラウド案件=早期に経験値を積める

≪POINT≫
★大手直請け案件多数:NECグループなど信頼性の高い取引実績
★AWS中心のクラウドPJ:最新技術に触れる機会が豊富
★商流の浅さが強み:上流工程に早期から挑戦できる

////
NECグループをはじめとした大手企業との直取引を多数展開。
AWSを中心としたクラウド案件に携われる機会が豊富にあり、
常に最先端の技術に触れられる環境です。

商流が浅いため、運用・保守にとどまらず、
上流フェーズにも早い段階から関わることが可能。
実務を通じて短期間で大きくスキルを伸ばせます。
////

注目自由なワークスタイルも大きな魅力

≪POINT≫
★基本フルリモート勤務:全国どこからでも働ける
★バーチャルオフィス導入:自然なコミュニケーションを再現
★有給休暇の柔軟運用:2週間連続取得の実績あり

////
基本フルリモート勤務を導入しており、
全国どこからでも働ける環境を整えています。
バーチャルオフィスを活用することで、
実際のオフィスにいるようなコミュニケーション感覚です。
チャットや会議だけでは得られない、
日常的な会話や相談のしやすさを実現しています。

有給休暇の活用も柔軟で、長期休暇の取得も推奨。
実際に「2週間ほどまとめて有給を使った」という社員も。
////

応募資格

◇学歴不問
◇SE・PGとしての実務経験がある方(言語・年数不問)

「経験が浅くて自信がない」という方も歓迎!
研修・実務を通してしっかり成長できる環境です。
フルリモートではありますが
わからないことはすぐ聞ける環境を整えているので、
自分からヘルプを出せる方であればきっと活躍できるはず…!

\こんな方は歓迎/
■得意な開発⾔語がある⽅
ある課題に対しどのようなコーディングを
すれば良いのかイメージができて、それを実現できる⽅。
■開発環境などのセットアップができる⽅
必要なミドルウェアやライブラリ、
そして依存関係を理解して環境構築することができる⽅。
■LINUX系OSまたはMacOSの利⽤の経験がある⽅
コマンドによる基本的な操作ができる⽅。
歓迎する経験・スキル

\こんな経験をお持ちの方はより歓迎/
■クラウドサービスを利⽤した開発経験(AWS/GCP/Azure)
■Webアプリケーション開発経験(Python、TypeScript、PHP、Javaなど)
■モバイルアプリ開発経験
■チーム開発経験(Github、Slackなど)
■オンラインコミュニケーション(Meet、Zoom、Slackなど)

雇用形態

正社員

想定給与

◇月給24万8000円~50万円+上限なしの資格手当など

\上限なしの資格手当制度あり/
資格取得にかかる受験費用は会社が負担。
さらに毎月の資格手当は上限なしで支給されます。
実際に複数の資格を保持している社員の中には、
給料とは別に【月20万円】前後を手当に得ている例も。

★テレワーク手当やアウトプット報酬制度など…
 他にもさまざまな制度あり”

勤務時間

◇フレックスタイム制
・標準労働時間8時間
・コアタイム/11:00〜12:00

\柔軟に働ける環境を整備/
業務中の中抜けもOK。昼休憩と合わせて2時間中抜けして、
役所に⾏ったり、お⼦さんのイベントに出席することも可能!
毎⽇の朝礼はなく、⽉に1回、役員からの連絡事項を
事前録画してYouTubeで配信しています。
⾃分の都合の良い時に⾒ていただいて問題ありません!
残業について

残業時間は⽉平均1時間53分(2024年5⽉〜7⽉)と、ほとんどありません。

勤務地

◇フルリモート/日本全国、好きな場所で働くことが可能!
◇もちろん転勤もありません

<本社>
東京都豊島区南⼤塚1-60-20 天翔⼤塚駅前ビル513
交通・詳細

JR⼭⼿線「⼤塚駅」から徒歩2分

勤務地エリア

東京都 (千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区、八王子市、立川市、武蔵野市、三鷹市、青梅市、府中市、昭島市、調布市、町田市、小金井市、小平市、日野市、東村山市、国分寺市、国立市、福生市、狛江市、東大和市、清瀬市、東久留米市、武蔵村山市、多摩市、稲城市、羽村市、あきる野市、西東京市、西多摩郡瑞穂町、西多摩郡日の出町、西多摩郡檜原村、西多摩郡奥多摩町、大島町、利島村、新島村、神津島村、三宅島三宅村、御蔵島村、八丈島八丈町、青ヶ島村、小笠原村) 、 神奈川県 (横浜市鶴見区、横浜市神奈川区、横浜市西区、横浜市中区、横浜市南区、横浜市保土ケ谷区、横浜市磯子区、横浜市金沢区、横浜市港北区、横浜市戸塚区、横浜市港南区、横浜市旭区、横浜市緑区、横浜市瀬谷区、横浜市栄区、横浜市泉区、横浜市青葉区、横浜市都筑区、川崎市川崎区、川崎市幸区、川崎市中原区、川崎市高津区、川崎市多摩区、川崎市宮前区、川崎市麻生区、相模原市緑区、相模原市中央区、相模原市南区、横須賀市、平塚市、鎌倉市、藤沢市、小田原市、茅ヶ崎市、逗子市、三浦市、秦野市、厚木市、大和市、伊勢原市、海老名市、座間市、南足柄市、綾瀬市、三浦郡葉山町、高座郡寒川町、中郡大磯町、中郡二宮町、足柄上郡中井町、足柄上郡大井町、足柄上郡松田町、足柄上郡山北町、足柄上郡開成町、足柄下郡箱根町、足柄下郡真鶴町、足柄下郡湯河原町、愛甲郡愛川町、愛甲郡清川村) 、 埼玉県 (さいたま市西区、さいたま市北区、さいたま市大宮区、さいたま市見沼区、さいたま市中央区、さいたま市桜区、さいたま市浦和区、さいたま市南区、さいたま市緑区、さいたま市岩槻区、川越市、熊谷市、川口市、行田市、秩父市、所沢市、飯能市、加須市、本庄市、東松山市、春日部市、狭山市、羽生市、鴻巣市、深谷市、上尾市、草加市、越谷市、蕨市、戸田市、入間市、朝霞市、志木市、和光市、新座市、桶川市、久喜市、北本市、八潮市、富士見市、三郷市、蓮田市、坂戸市、幸手市、鶴ヶ島市、日高市、吉川市、ふじみ野市、白岡市、北足立郡伊奈町、入間郡三芳町、入間郡毛呂山町、入間郡越生町、比企郡滑川町、比企郡嵐山町、比企郡小川町、比企郡川島町、比企郡吉見町、比企郡鳩山町、比企郡ときがわ町、秩父郡横瀬町、秩父郡皆野町、秩父郡長瀞町、秩父郡小鹿野町、秩父郡東秩父村、児玉郡美里町、児玉郡神川町、児玉郡上里町、大里郡寄居町、南埼玉郡宮代町、北葛飾郡杉戸町、北葛飾郡松伏町) 、 千葉県 (千葉市中央区、千葉市花見川区、千葉市稲毛区、千葉市若葉区、千葉市緑区、千葉市美浜区、銚子市、市川市、船橋市、館山市、木更津市、松戸市、野田市、茂原市、成田市、佐倉市、東金市、旭市、習志野市、柏市、勝浦市、市原市、流山市、八千代市、我孫子市、鴨川市、鎌ケ谷市、君津市、富津市、浦安市、四街道市、袖ケ浦市、八街市、印西市、白井市、富里市、南房総市、匝瑳市、香取市、山武市、いすみ市、大網白里市、印旛郡酒々井町、印旛郡栄町、香取郡神崎町、香取郡多古町、香取郡東庄町、山武郡九十九里町、山武郡芝山町、山武郡横芝光町、長生郡一宮町、長生郡睦沢町、長生郡長生村、長生郡白子町、長生郡長柄町、長生郡長南町、夷隅郡大多喜町、夷隅郡御宿町、安房郡鋸南町) 、 大阪府 (大阪市都島区、大阪市福島区、大阪市此花区、大阪市西区、大阪市港区、大阪市大正区、大阪市天王寺区、大阪市浪速区、大阪市西淀川区、大阪市東淀川区、大阪市東成区、大阪市生野区、大阪市旭区、大阪市城東区、大阪市阿倍野区、大阪市住吉区、大阪市東住吉区、大阪市西成区、大阪市淀川区、大阪市鶴見区、大阪市住之江区、大阪市平野区、大阪市北区、大阪市中央区、堺市堺区、堺市中区、堺市東区、堺市西区、堺市南区、堺市北区、堺市美原区、岸和田市、豊中市、池田市、吹田市、泉大津市、高槻市、貝塚市、守口市、枚方市、茨木市、八尾市、泉佐野市、富田林市、寝屋川市、河内長野市、松原市、大東市、和泉市、箕面市、柏原市、羽曳野市、門真市、摂津市、高石市、藤井寺市、東大阪市、泉南市、四條畷市、交野市、大阪狭山市、阪南市、三島郡島本町、豊能郡豊能町、豊能郡能勢町、泉北郡忠岡町、泉南郡熊取町、泉南郡田尻町、泉南郡岬町、南河内郡太子町、南河内郡河南町、南河内郡千早赤阪村) 、 愛知県 (名古屋市千種区、名古屋市東区、名古屋市北区、名古屋市西区、名古屋市中村区、名古屋市中区、名古屋市昭和区、名古屋市瑞穂区、名古屋市熱田区、名古屋市中川区、名古屋市港区、名古屋市南区、名古屋市守山区、名古屋市緑区、名古屋市名東区、名古屋市天白区、豊橋市、岡崎市、一宮市、瀬戸市、半田市、春日井市、豊川市、津島市、碧南市、刈谷市、豊田市、安城市、西尾市、蒲郡市、犬山市、常滑市、江南市、小牧市、稲沢市、新城市、東海市、大府市、知多市、知立市、尾張旭市、高浜市、岩倉市、豊明市、日進市、田原市、愛西市、清須市、北名古屋市、弥富市、みよし市、あま市、長久手市、愛知郡東郷町、西春日井郡豊山町、丹羽郡大口町、丹羽郡扶桑町、海部郡大治町、海部郡蟹江町、海部郡飛島村、知多郡阿久比町、知多郡東浦町、知多郡南知多町、知多郡美浜町、知多郡武豊町、額田郡幸田町、北設楽郡設楽町、北設楽郡東栄町、北設楽郡豊根村) 、 北海道青森県岩手県宮城県秋田県山形県福島県茨城県栃木県群馬県新潟県山梨県長野県富山県石川県福井県静岡県岐阜県三重県兵庫県京都府滋賀県奈良県和歌山県広島県岡山県鳥取県島根県山口県徳島県香川県愛媛県高知県福岡県熊本県佐賀県長崎県大分県宮崎県鹿児島県沖縄県

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働き方
項目の説明

フルリモートがメイン

休日休暇

\年間休⽇125⽇/
■完全週休2⽇制
■土日祝休み
■有給休暇
■GW休暇
■夏期休暇(7〜9⽉の期間)
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■産前産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり!第一号は男性社員です)

◎2週間以上の連続休暇取得実績もあります

待遇・福利厚生

■社会保険完備(雇⽤・労災・健康・厚⽣年⾦)
■関東ITソフトウェア健康保険組合加⼊
■通勤交通費⽀給
■テレワーク⼿当(⽉5000円)
■資格取得⽀援制度/報奨⾦・資格⼿当
資格を取得した場合には報奨⾦を⽀給し、取得費⽤を会社が負担。また、AWS認定資格やGCP資格など会社指定の資格を取得した社員には、その資格が有効な間、毎⽉資格⼿当を⽀給します。例えばAWSのプロフェッショナルレベルを保有している社員には2万円の資格⼿当を毎⽉⽀給しています。
■書籍・動画購⼊補助制度
スキルアップに必要な書籍や動画の購⼊費を会社が負担する制度です。貸与ではなく、プレゼントします。
■アウトプット報酬制度
知識のアウトプット(社内ブログ執筆・勉強会スピーカーなど)に対して、1回につき500〜5000円を報酬として⽀払
う制度です。
■副業可(申請制)
■社内研修制度・勉強会実施
⽉に1回のペースで勉強会を開催しています。任意参加で毎回10〜15名が参加しています。
■服装自由

掲載終了予定日:2026.01.19

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

模擬PJで気づいたつくる”楽しさ”(Fさん/入社5年目)

きっかけは、専門学校の先生からの紹介がきっかけでした。ですが面接で「クラウド」という言葉を聞いた瞬間、これから必ず大きく広がる分野だと直感し、「ここで挑戦したい」と強く思ったのを今でも覚えています。

入社後の研修では知識を学ぶだけでなく、実際に自分一人で設計からテストまでやりきる模擬プロジェクトも経験。大変でしたが、それ以上に「自分で作り上げる喜び」を感じました。最初はリモート環境でのコミュニケーションに不安もありましたが、仲間と支え合いながら成長できたことは大きな財産になっています。

今はAzureやデータベースの案件に携わり、夢だったクラウドの仕事を実現できています。将来は、すべての工程を任せられるフルスタックエンジニアになりたいと思っています。

かねての夢であったクラウドに携わることができたFさん。新たな目標も見つかり、現在邁進中。
かねての夢であったクラウドに携わることができたFさん。新たな目標も見つかり、現在邁進中。
AWS中心のクラウド案件×オーダーメイド研修で上流へ

☆POINT1:オーダーメイド研修で徹底フォロー
入社後はスキルチェックを実施。
プログラミング・クラウド知識・チーム開発力など、
足りない部分を見極め、あなた専用の研修を組み立てます。
最終段階ではチーム開発の模擬PJも実施し、
現場で通用する力を磨けます。

☆POINT2:AWSを中心に多彩なクラウド案件あり
直請け案件を含むクラウド領域のプロジェクトが豊富。
インフラからアプリケーションまで幅広く携われるため、
上流工程に必要な視点を早い段階で養えます。
将来的に設計や要件定義へ進むステップとして最適です。

☆POINT3:資格・学習を後押しする支援制度
書籍購入費は全額会社負担、資格手当も上限なし。
AWS認定資格をはじめ、挑戦すればするほど
報奨金や毎月の手当に反映されます。

微経験からでも、“上流”は遠くない。研修とクラウド案件、その両輪で次のキャリアを描きませんか?
微経験からでも、“上流”は遠くない。研修とクラウド案件、その両輪で次のキャリアを描きませんか?

取材担当者より

取材を通じて強く感じたのは、同社の“人を伸ばす仕組み”がきわめて独自性に富んでいること。未経験者には、入社直後にスキルチェックを行い、一人ひとりに合わせたオーダーメイド研修を実施。最後は模擬チーム開発で実践を積ませ、即戦力へと導く丁寧さが印象的でした。経験者に対しても、AWS資格の奨励金や上限なしの資格手当、書籍購入費を全額会社負担で個人所有にできる制度など、自己研鑽を後押しする環境が整備されています。

さらに、全国どこにいても働けるフルリモートや、ゲーム感覚で交流できるバーチャルオフィスの導入により、物理的な距離を超えた一体感も実現。「なぜこんなに充実させられたのですか?」と代表の常盤さんにお聞きしてみると、「やろうと思えば実現するもんです」との回答が。”ホワイトな環境”の背景には、シンプルで力強い姿勢がありました。

  • 技術書や資格参考書の購入OK!「購入後は会社の書架へ」ではなく、個人にプレゼントしています。
    技術書や資格参考書の購入OK!「購入後は会社の書架へ」ではなく、個人にプレゼントしています。
  • 資格を取れば取るだけ手当が積み上がっていきます。なかには資格手当だけで20万円が支給されている方も!
    資格を取れば取るだけ手当が積み上がっていきます。なかには資格手当だけで20万円が支給されている方も!
  • 働きやすい環境も魅力。男女関係なく育休が取りやすい環境があり、ライフステージが変化しても安心です。
    働きやすい環境も魅力。男女関係なく育休が取りやすい環境があり、ライフステージが変化しても安心です。

会社概要

株式会社ZEALOT【東証TOKYO PRO Market上場企業グループ】の会社概要です。

事業内容

□ITシステムの業務支援・受託開発
□ITサービスの企画・提供

【認証・資格】
・ISO/IEC 27001 (ISMS)
・AWS セレクトティアサービスパートナー
・日本ブロックチェーン協会 (JBA) シルバー会員
・全省庁統一資格

【APN コンサルティングパートナーに認定】
AWSを活用したインフラ・アプリケーションの設計、
開発、構築、移行、管理などを顧客に提供する
プロフェッショナルサービス企業に認定されました。

――代表メッセージ
「顧客が意識せずに利益を享受し、それを増幅させる企業」

お客様がサービスや製品を利用するとき、
それを意識しているようではまだ
改善の余地があると考えております。

また、弊社では「使用」ではなく
「活用」されるようなサービス・製品を
提供できるよう心がけております。
なぜなら、お客様に使っていただく上で、
お客様の生活やビジネスに何かしらの
利益が生まれなければ良いモノだと言えないからです。

弊社サービス・製品をお客様の何かに活かしていただく、
そしてその利便性が更に広がっていく、
そんな夢を掲げて取り組んでおります。

設立

2008年12月10日

従業員数

15名

資本金

1,000万円

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    WEB書類選考

  2. STEP02

    1次面接(WEB)

  3. STEP03

    2次面接(WEB)

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】WEB書類選考
 ▼
【STEP2】1次面接(WEB)
 ▼
【STEP3】2次面接(WEB)
 ▼
【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは3~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社ZEALOT【東証TOKYO PRO Market上場企業グループ】 https://zealot.co.jp/

連絡先

〒170-0005

東京都豊島区南大塚1丁目60-20 天翔大塚駅前ビル513

採用担当

TEL /03-6902-9856

掲載終了予定日:2026.01.19

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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