職種
『一生懸命やっているのに、
評価の基準は見えない。給与の理由も分からない。』
そんな想いを抱えるエンジニアを一人にしたくない。
そう強く感じたことが、Good Lab設立のきっかけです。
◆Good Labが大切にしていること◆
私たちが目指しているのは、
《 エンジニアが一人で悩まなくていい会社 》です。
【1】市場価値を"見える化"する
・案件単価をすべて公開!
・「自分が今、市場からいくらで評価されているか」を明確に知れる環境です。
【2】評価をごまかさない
・単価に連動した給与制度で、還元率は75〜90%。
・スキル、努力、信頼関係の積み重ねが、そのまま数字に反映されます◎
【3】全員を"放置"しない
・何度でも面談を行い、キャリアを一緒に考えます。
・「次の一歩をどう踏み出すか」を、代表自らが伴走します!
「相談できる相手がいる」
「正しく評価される」
「将来を一緒に考えてくれる人がいる」
その環境があれば、人はもっと前に進める。
Good Labは、そう信じています。
まずは今のモヤモヤを、面談で聞かせてください!
株式会社Good Labが募集している求人の詳細です。
代表・羽田自身も実際にエンジニアとして、悩み続けてきた過去があります。
「頑張っているのに、どう評価されているのか分からない」
「会社の都合で、正当な給与を得られていない気がする」
そんなモヤモヤを抱えながら働いていた経験があったからこそ、
エンジニア一人ひとりの価値を曖昧にしない仕組みをつくりました!
▪️自治体向け住民サービス効率化のWebアプリ開発(React、Node.js、Vue.js、Kotlin)
▪️スポーツイベント配信サービスのWebアプリ開発(TypeScript)
▪️社内業務効率化ツールの設計・開発(C#、VBA)
▪️船舶メーカーのパッケージシステム導入に伴う周辺機能開発(Java)
《使用言語・技術スタック》
■Web/アプリ:Java、PHP、Python、Ruby、Go、Swift、Flutter、TypeScript など
■業務系:C#.Net、VB.Net など
■その他:Objective-C など
《業務範囲》
要件定義 → 基本設計 → 詳細設計 → 開発・実装 → テスト → 運用保守
※上流工程へのキャリアアップ実績多数!
《チーム・働き方》
・チーム参画型案件が中心(一人現場に放り込まれることはありません)
・リモートワーク対応案件多数
・副業可(案件状況に応じて相談ください)
Good Labが最も大切にしているのは、
エンジニア一人ひとりが、自分の市場価値を正しく理解できること。
◆成長が、そのまま給与に反映される仕組み◆
・案件単価が上がれば、給与もダイレクトにUP
・還元率は75〜90%。業界でも高水準の設計
・スキル・努力・現場での信頼関係すべてを評価
◆「なぜこの給与なのか」が全部わかる◆
・単価・評価基準・昇給の仕組みを入社前に開示
・前職給与保証&年収UP率100%
★自分の成長や努力が、“数字”として返ってくる環境です!
「学びたい気持ちはあるけど、時間もお金も余裕がない」
その悩み、Good Labで全部まるごと解決します!
◆実践的な学びと費用サポート◆
・毎週末、現役PMによる勉強会を開催
・実案件を題材にした、すぐ使えるワークも実施
・技術書・オンライン学習サービスの費用を会社が全額負担
・資格取得のテキスト代・受験費用も全額サポート
・資格取得祝い金は最大10万円を支給
◆マネジメント層へのキャリアアップも支援◆
・PM・PLへの挑戦を全力バックアップ
・上流工程(要件定義・設計)へのステップアップ実績多数!
開発エンジニアが運用保守から設計構築などの上流工程や
PL・PMなどマネジメント層へステップアップできるキャリアパスが用意されています。
Web系やAI・メタバースなど最先端技術へのスキルチェンジも可能で、
毎週の勉強会や教材、Udemy受講費用を会社が全額負担など学習⽀援も充実。
代表とじっくりキャリア相談しながら、自分に合った成長や働き方を実現できます!
\スキルチェンジ事例をご紹介します/
★大手メーカーの組込開発/C, C++
→自治体向け住民サービス効率化Webアプリ開発へ!
★業務系システム開発(人事アプリ)/C#, .Net
→スポーツイベント配信サービスWebアプリ開発開発へ!
正社員
※試用期間中の雇用形態の差異はありません
\入社後の年収UP事例/
◆ケース①◆ Aさん/前職:プログラマー
・前職年収:290万円
・入社後:410万円(約1.4倍UP)
前職では、「実装は任されるけど、評価の基準が曖昧」な状態。
Good Labではスキルと案件単価を明確にし、
成果がそのまま評価・給与に反映!
◆ケース②◆ Bさん/前職:SE
・前職年収:370万円
・入社後:450万円(約1.2倍UP)
スキルはあるのに、昇給理由がはっきりしなかった前職。
Good Labでは案件単価を公開し、評価の理由を言葉で共有。
納得感のある給与設計により、「自分の市場価値」を実感できるように!
賞与年1回(平均2ヶ月分)
今年の賞与実績は最大4ヶ月分です!
・大阪府大阪市北区西天満5丁目16-3 西天満ファイブビル 606/正社員/月給 350,000円 ~ 850,000円
・東京都渋谷区道玄坂1-10-8 渋谷道玄坂東急ビル2F/正社員/月給 350,000円 ~ 850,000円
月平均10h程度です。全く残業をしていない社員もいます!
仕事終わりに、
《勉強》《趣味》《家族との時間》を確保している社員が多数!
「残業が当たり前」
「忙しいから仕方ない」
そんな働き方とは無縁です◎
■大阪オフィス
Osaka Metro谷町線 / 南森町駅 徒歩8分
Osaka Metro谷町線 / 東梅田駅 徒歩12分
JR東西線 / 大阪天満宮駅 徒歩10分
■東京オフィス
京王井の頭線「渋谷」より徒歩4分
JR「渋谷」より徒歩5分
東京メトロ銀座線、半蔵門線「渋谷」より徒歩8分
・大阪府大阪市北区西天満5丁目16-3 西天満ファイブビル 606
・東京都渋谷区道玄坂1-10-8 渋谷道玄坂東急ビル2F
リモートワークOK
■年間休日128日以上
■完全週休2日制(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇(3日間)
■慶弔休暇
■有給休暇(消化率79.6%)
■産前・産後休暇
■育児休暇
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
私がこの会社を選んだのは、まず給与面での透明性が高かったからです。単価、還元率を公開しているところは非常に魅力的でしたし、初期の段階で賃金を提示していただいたことも安心できました。結果的に給与面でも希望通りでいただけたので、迷いなく入社を決意。「今の職場で実力が正当に評価されていない」「もっと稼ぎたい」と感じている方にこそ、当社はおすすめです!(先輩社員より)
代表との距離が本当に近くて、ちょっとしたことでも直接相談できますし、変に気を使わなくていいのがすごく楽です。代表自身も現場経験があるので、エンジニアの悩みも「それ分かるよ」と同じ目線でしっかり聞いてくれますし、頭ごなしに否定されたことは一度もありません。やりたいことがあれば「やってみたら?」と背中を押してくれる自由な雰囲気があり、逆に「これはちょっと…」と思うことも素直に言える空気があります。会社に対する不満はほとんどなく、居心地の良さや働きやすさを実感できる環境です。(先輩社員より)
取材で印象的だったのは、代表の羽田氏の人柄だった。同席した社員の方からも、度々「この会社の魅力は羽田さんの人柄ですね」と声が上がるくらい、社員思いのあたたかい方だった。月に一度筋トレや、「釣り部」などの部活などで社員同士の交流の場を設けているらしい。こうした交流の場を通じて、普段は現場が異なり接点の少ない社員同士も自然と打ち解け合い、情報交換や悩みの共有ができる環境が整っている。代表自らが積極的にコミュニケーションを取る姿勢が、会社全体の雰囲気をよりあたたかく、風通しの良いものにしていると感じた。社員一人ひとりが安心して働ける職場づくりへのこだわりが、同社の最大の魅力だろう。
株式会社Good Labの会社概要です。
■SES事業
■受託開発事業
■DX支援事業
<大阪本社>
大阪府大阪市北区西天満5丁目16-3 西天満ファイブビル 606
<東京事業所>
東京都渋谷区道玄坂1丁目10番8号 渋谷道玄坂東急ビル2F−C
2021年12月
25名(業務委託含む)
2,000万円
代表取締役 羽田晋一郎
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web履歴書による書類選考
STEP02
面接1回(Web面接)
STEP03
内定
★土日祝の面接実施も可能です。お気軽にご相談ください!
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募から1ヶ月以内(2~4週間)での入社が可能です
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは1~2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
株式会社Good Lab https://goodlab.co.jp/
〒530-0047
大阪府大阪市北区西天満5丁目16-3 西天満ファイブビル 606
Osaka Metro谷町線 / 南森町駅 徒歩8分
Osaka Metro谷町線 / 東梅田駅 徒歩12分
JR東西線 / 大阪天満宮駅 徒歩10分
採用担当
TEL /06-7777-0473
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
株式会社Good Labのその他の求人です。
typeのオススメ企業の求人をピックアップ!
株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社
経験浅め歓迎!500以上の研修 フルリモート案件あり!全国募集株式会社Runpath
技術で遊びを創り出す。その技術で、ビジネスの最適解を。株式会社トータルウェブ
給与情報全て開示!リモート率約9割/還元率平均80%以上株式会社ビー・シー・シー
同調圧力や緊張感は一切ナシ!本音100%で希望を相談できる今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。
typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。
株式会社Good Labの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。
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