株式会社KEIアドバンス【河合塾グループ】

【社内SE】リモートOK|賞与支給実績4ヵ月分|経験浅めOK|年休125日|4月エンジニアフェア出展

  • 正社員
  • 転職フェア出展
  • 年収:450~550万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2026.03.31~2026.04.27
【社内SE】リモートOK|賞与支給実績4ヵ月分|経験浅めOK|年休125日|4月エンジニアフェア出展

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

【国内シェアNo.1※×河合塾グループの安定基盤】
チームに守られる安心感の中、顧客と向き合う自社開発を!

当社が手がけるのは、大学入試における「ネット出願サービス」です。
2000年にいち早くサービスを開始し、現在では100以上の大学に導入。
取扱件数は167万件を超え、国内トップのシェアを誇っています。

受験生にとって当たり前となった
「インターネット上で出願から入学手続きまで」を支える、
社会的にも重要な自社サービスです。

本ポジションでは、このサービスの要件定義といった
最上流工程から携わり、大学担当者の声を
直接聞きながら開発・提案を行います。
自らのアイデアで課題を解決し、
その成果をダイレクトに実感できる環境です!

また、同じフロアに営業やメンバーが在籍する
インハウス環境のもと、チームでノウハウを
共有しながら進める体制を整えています。
大学ごとに異なる入試制度にも、協力し合いながら
対応できるため、安心して顧客への提案に集中できます。

\働きやすさも大きな魅力の一つ/
◆年間休日125日以上(土日祝休)
◆月平均残業約15時間
◆週2回までのリモートワークOK
◆月に1度、3時間早く退勤できる独自制度あり

河合塾グループという安定した基盤のもと、
教育の未来を支えるやりがいある仕事に挑戦しませんか?

※出典:自社公式HP

募集要項

株式会社KEIアドバンス【河合塾グループ】が募集している求人の詳細です。

募集背景

2000年に提供を開始したネット出願サービス『大学入試ASP』は、時代のニーズに応え進化を続けてきました。現在では全国の大学へ導入が広がり、安定した成長を続けています。今後もさらなる導入拡大と新たなサービス開発を推進していくため、組織体制の強化が不可欠です。そのため、事業拡大を見据えた増員募集を行います。

仕事内容

【1】国内シェアNo.1!約90大学超が導入する自社SaaSの要件定義・基盤構築
【2】最上流工程から参画!大学と直接関わり課題を解決
【3】週2回までのテレワーク&3時間早上がりできる制度あり

国内シェアトップクラスを誇る自社パッケージ「大学入試ネット出願サービス」のシステム企画からインフラ基盤の構築・運用までをお任せします。

≪業務の流れ≫
▼ヒアリング~ご提案
大学担当者の要望をヒアリングし、課題解決に向けたシステムをご提案します。

▼要件定義~設計~開発
提案内容をもとに要件定義書を作成し、ベンダーと連携して開発を進めます。

▼システム試験
品質管理チームがテストを実施。導入後はユーザーの声をもとに改善・改修提案を行います。

▼運用
サービス基盤の構築・運用を中心に、インフラやシステムの保守・改善を担当。安定稼働と品質向上を支えます。

…◆導入後もエンドユーザーの声を活かしてプロダクトを進化!◆…
リリースして終わりではなく、学生から寄せられる声をもとに毎年改善・改修を実施。167万件以上の出願を支える社会性の高いシステムを、自らの手でより使いやすく育てていけるやりがいがあります。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
手がける商品・サービス

【インターネット出願サービス『大学入試ASP』】
大学入試におけるインターネット出願をはじめ、オンライン受験票の発行、合格発表、入学手続き、成績開示など、出願から入学手続きまでワンストップで利用できる当社独自のサービスです。大学における入試事務作業を大幅に効率化するだけではなく、受験生の出願や入学手続きなどの利便性向上にも大きく貢献しています。

注目安定と革新を両立!教育の未来を創造する3本柱の事業展開

河合塾グループという強固な基盤を持ちながら、ベンチャー企業のようなチャレンジ精神を併せ持つのが当社の強みです。事業は大きく3つの柱で構成されています。1つ目は、大学の経営課題を解決するBtoB事業。2つ目は、社会人のキャリア形成を支援するBtoCのスクール事業。そして3つ目は、AIを取り入れた新しいアルゴリズム開発や、発展途上国への教育エコシステムの輸出など、これまでの教育の常識を変える新規事業です。現状に甘んじることなく、国内外の教育市場に多角的にアプローチし、新しい価値を創造し続けています。

注目描けるキャリアは無限大。手厚い教育体制とジョブローテーション

入社後のOJTはもちろん、部署ごとの教育計画に基づいたオンライン研修やセミナー受講、階層別研修など、継続的に成長できる手厚いサポート体制を整えています。さらに、社員の多様なキャリア形成を応援する柔軟な社風も魅力の一つ。「エンジニアとしての知見を活かして、ゆくゆくは営業や企画にも挑戦したい」といった希望があれば、申告できます。社内は部署ごとに業務内容が大きく異なるため、教育に関わる新しい経験を積むこともできます。一つの職種にとどまらず、幅広いキャリアパスを描ける環境です。

身に付くスキル
・キャリアパス

年1回、今後の目標設定と振り返りを実施しており、担当した業務の売上はもとより、プロセスや品質、コスト、他のメンバーに対する教育などを総合的に判断して、昇給や昇格に反映しています。また、個々の目標に応じた研修カリキュラムを組んでいくため、着実にスキルアップが望めます。

応募資格

【経験が浅い方もOK!教育業界に興味がある方歓迎!】

<必須条件>
・大卒以上
下記いずれかのご経験を満たす方
・プログラム開発・テスト工程のご経験
・要件定義が出来る方

≪こんな方が向いています!≫
◎人とコミュニケーションをとるのが好きな方
◎お客様と直接関わり、生の声を聴きながら課題解決をしたい方
◎チームメンバーとサポートし合いながら、協力して仕事を進めたい方
◎教育業界に興味があり、社会貢献度の高いシステムに関わりたい方
歓迎する経験・スキル

・PHP、JAVAによるWeb開発経験
・システム設計開発経験(ソース解析、ログ解析、DB操作等)
・インフラエンジニア
・システムの運用・保守経験者
・SQL経験者

雇用形態

正社員

試用期間中の雇用形態に差異はありません。

想定給与

月給23万円~30万円+賞与年2回(昨年度支給実績4ヵ月分)

※年齢、経験、スキル、前職給与などを考慮のうえ、決定いたします
※残業代は別途全額支給いたします
※試用期間6ヵ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません)
※通勤手当支給あり

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間)
残業について

残業は月15時間程度です。定時で帰る社員も多く、メリハリをつけて働ける環境です。

勤務地

【東京本社】
東京都千代田区麹町3-2 ヒューリック麹町ビル6F

【名古屋支社】
愛知県名古屋市中区新栄1-5-8 広小路アクアプレイス9階

【西日本支社】
大阪府大阪市淀川区宮原3-5-24 新大阪第一生命ビルディング3階

【九州営業所】
福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-6 第三博多偕成ビル9階

※総合職採用につき、他拠点への異動の可能性があります。
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細

【東京本社】
■東京メトロ有楽町線「麹町駅」徒歩1分
■東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」徒歩5分
■JR中央線・総武線、東京メトロ丸ノ内線・南北線「四ツ谷駅」徒歩9分

【名古屋支社】
■名古屋市営地下鉄東山線「新栄町駅」徒歩5分

【西日本支社】
■大阪メトロ御堂筋線「新大阪駅」徒歩5分
■JR京都線「新大阪駅」徒歩7分

【九州営業所】
■JR鹿児島本線「博多駅」徒歩5分
■福岡市地下鉄空港線「博多駅」徒歩5分

勤務地一覧

・東京都千代田区麹町3-2 ヒューリック麹町ビル6F

勤務地一覧を見る ∨

働き方
項目の説明

リモートワークOK

週2回リモートでの勤務が可能です。

休日休暇

≪年間休日125日以上≫
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏期休暇(3日間)
◆年末年始休暇
◆有給休暇★平均取得日数13.2日
◆慶弔休暇
◆出産・育児休暇(取得実績あり)★昨年実績100%
◆看護・介護休暇
◆結婚休暇
◆配偶者出産休暇

☆月1回3時間早上がりができる独自制度を導入しています!

待遇・福利厚生

◆昇給年1回(7月)
◆賞与年2回(6月・12月)★昨年度支給実績4ヵ月分
◆社会保険完備
◆通勤手当(規程あり)
◆時間外勤務手当全額支給(管理職は除く)
◆慶弔見舞金
◆退職金(確定拠出年金として/定年60歳)
◆定年後再雇用制度
◆人間ドック費用補助(規程あり)
◆ライフサポート倶楽部(宿泊施設・スポーツ施設などの優待利用など)
◆KPF制度(月1回任意日に定時より3時間早く終業できる制度)
◆子弟学費減免制度
◆出産祝い金(第一子:3万円、第二子:5万円、第三子以降:10万円)
◆転勤者の社宅制度(規程あり)
◆屋内禁煙
産休・育休取得状況

女性の産育休に限らず、男性の育児休暇取得実績もあります。

掲載終了予定日:2026.04.27

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

ライフステージの変化にも柔軟に対応。充実した福利厚生あり!

社員に長く安心して働いてほしいという思いから、充実した福利厚生をご用意しています。退職金代わりとなる確定拠出年金制度をはじめ、宿泊施設やスポーツジムを優待価格で利用できる「ライフサポート倶楽部」にも加入。さらに、人間ドックの費用補助や、慶弔見舞金・出産祝い金など、日々の生活からライフステージの変化まで幅広くサポートします。また、社内は年齢や年次に関係なく意見を発信しやすい雰囲気。安定した制度と風通しの良い組織文化が、あなたの長期的なキャリアをしっかりと後押しします!

社員自ら「ホワイト企業です!」と言うほど、働きやすい環境が整っています!
社員自ら「ホワイト企業です!」と言うほど、働きやすい環境が整っています!
チームに守られている安心感があるから、提案に集中できる

前職の客先常駐では、お客様の前に立つのは営業ばかりで、自分は裏方でした。でも今は、大学の担当者様と直接対話し、「どう解決するか」を一緒に考えられるのが本当に楽しいです!
また、自社開発の良さもすごく実感しています。同じフロアに営業チームがいるのですぐに相談できますし、何よりチームの助け合いが凄いです。入試という絶対に遅れが許されない納期はありますが、自分が困っていると誰かがサッと手を差し伸べてくれる。この「チームに守られている」という安心感は前職では味わえませんでした。今後はリーダーへとステップアップし、お客様から一番に頼られる存在になりたいです!【入社3年目/Nさん】

黙々と作業するより人と話すことが好き、そんな方はより楽しさを感じられると思います!
黙々と作業するより人と話すことが好き、そんな方はより楽しさを感じられると思います!

取材担当者より

取材を通して印象的だったのは、「河合塾グループ」という盤石な安定基盤と、ベンチャーのような挑戦風土が見事に共存している点だ。社内SEもブリッジエンジニアも、最上流から一気通貫で携わる圧倒的な裁量を持つ。責任を伴う仕事だが、社員の言葉からは「チームに守られている絶対的な安心感」が伝わってきた。失敗を恐れず、顧客のための提案や新しい技術への挑戦に真っ直ぐ向き合えるのは、この心理的安全性と、年休125日や早帰り制度といった手厚い就労環境があるからこそだろう。日本の教育を支え、テクノロジーで未来をアップデートしていく。そんな社会的意義の大きな仕事に、心身をすり減らすことなく没頭できる。本気でキャリアを高めたいエンジニアにとって、これ以上ない理想的な舞台だと感じた。

  • さらに社員同士も仲が良く、違うフロアの社員と情報交換する機会も多いです◎
    さらに社員同士も仲が良く、違うフロアの社員と情報交換する機会も多いです◎
  • 仕事とプライベートどちらも充実できるのが、KEIアドバンスの魅力です!
    仕事とプライベートどちらも充実できるのが、KEIアドバンスの魅力です!
  • 定時で帰る社員も多く、20時にはオフィスが静かになります◎
    定時で帰る社員も多く、20時にはオフィスが静かになります◎

会社概要

株式会社KEIアドバンス【河合塾グループ】の会社概要です。

事業内容

《河合塾のグループ企業》
主にITの力を活用して、大学・高等教育機関の経営課題を解決するサポートを行っています。
☆国内トップシェアを誇るネット出願サービス『大学入試ASP』を提供!
☆中国やベトナムの海外子会社と連携し、IT技術を駆使した新規事業も推進
☆キャリアチェンジを目指す学びを応援するスクールビジネスも展開

【事業内容】
■出願受付代行事業
■教育情報提供
■広告宣伝および広告代理店事業
■商品の販売および販売代行事業
■マーケティング事業
■スクール事業
■前各号に関する企画/コンサルティング業務

<事業所>
◇東京本社
◇名古屋支社
◇西日本支社
◇九州営業所
◇河合塾KALS 新宿本校
◇河合塾KALS 名古屋事務局
◇河合塾KALS 新大阪校

設立

2000年7月

従業員数

153名

平均年齢/40歳(20~30代も多く活躍しています)

男女比/男4:女6

資本金

9,600万円

代表者

代表取締役社長 鈴木 研史

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募による書類選考

  2. STEP02

    面接【Web面接】(1~2回)※SPI検査を実施します

  3. STEP03

    最終面接(役員と対面で実施)

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密は厳守します
※書類選考に1~2週間程度お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆ご応募から内定までは3~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください

≪typeエンジニア転職フェアに出展します!≫
当日は人事や現場社員も参加しますので、
当社について直接話を聞いてみたい方は、
ぜひ、お気軽にブースへお越しください!
日時:2026年4月11日(土)11:00-18:00
場所:水道橋プリズムホール
#履歴書不要 #服装自由 #入退場自由

ホームページ

株式会社KEIアドバンス【河合塾グループ】 https://www.keiadvanced.jp/

連絡先

〒102-0083

東京都千代田区麹町3-2 ヒューリック麹町ビル6F

キャリア採用担当

掲載終了予定日:2026.04.27

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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