職種
KEEL株式会社【東証スタンダード上場SYSホールディングスグループ】
「そろそろ上流工程に本腰を入れたい」
「自分の経験を活かして、組織や事業を動かす立場になりたい」
そんな想いを持つインフラエンジニアの方に、ぜひ読んでいただきたい求人です。
当社の受託部門は今、大幅な拡大フェーズを迎えています。
あなたにお任せしたいのは、単にプロジェクトを管理するだけのPMではありません。
オンプレ7割・クラウド3割のハイブリッドな案件環境の中で、
あなたの技術力とリーダーシップを存分に発揮し、
事業の拡大を一緒に推進していくコアメンバー(仲間)としてお迎えします。
東証スタンダード上場・SYSHDグループの一員として、
グループ各社から「インフラの専門会社」として案件が次々と集まる盤石な基盤があるからこそ、
リスクを恐れることなく、提案活動や新しいチームづくりに熱中できる環境があります。
十数名の少数精鋭チームだからこそ、
あなたの功績はダイレクトに評価され、埋もれることは絶対にありません。
KEEL株式会社【東証スタンダード上場SYSホールディングスグループ】が募集している求人の詳細です。
東証スタンダード上場・SYSホールディングスの一員として、受託領域の大幅な拡大を推進中。
案件増加に伴い、技術力とリーダーシップを兼ね備えたPM/PLクラスのエンジニアを増員募集します。
サーバ/「HPE、DELL、Fujitsu」
ネットワーク/「YAMAHA、アライドテレシス、NETGEAR」など
生成AI/GoogleNotebookLM
東証スタンダード上場のSYSHDグループの一員として、グループ各社から「インフラの専門会社」として
案件紹介や引き合いが絶えない環境です。
仕事が途切れる心配は一切なく、あなたの技術力を活かしてすぐに第一線で活躍していただけます。
受託部門は現在十数名の少数精鋭チーム。
大きな組織では味わえない「自分が組織を動かしている」という実感が得られます。
十数名の組織だからこそ、あなたが生み出した売上・組織への貢献は必ず目に見える形で評価されます。
PLクラスでご入社の方も、部門の成長スピードと同じ速さでPM、さらには将来の幹部へと
最短ルートでステップアップできる環境です。
「決まった枠組みにとらわれず、事業を大きくしたい」という意欲ある方を広く歓迎します。
★SYSホールディングスグループの3年間の研修プログラムあり!
新入社員、2・3年目社員、中堅社員、管理職、それぞれの階層に向けて、必要な知識やスキルを習得するための研修を用意!提携している外部研修の受講費用も会社が負担しますので、幅広いスキルを習得しながら成長できます。
正社員
試用期間中も雇用形態は変わりません。
9:00~18:00(実働8時間)
残業は月平均12時間程度と少なめです。ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方にもピッタリです!
■本社アクセス
名古屋市営地下鉄東山線「新栄駅」徒歩7分
愛知県 (名古屋市千種区、名古屋市東区、名古屋市北区、名古屋市西区、名古屋市中村区、名古屋市中区、名古屋市昭和区、名古屋市瑞穂区、名古屋市熱田区、名古屋市中川区、名古屋市港区、名古屋市南区、名古屋市守山区、名古屋市緑区、名古屋市名東区、名古屋市天白区、豊橋市、岡崎市、一宮市、瀬戸市、半田市、春日井市、豊川市、津島市、碧南市、刈谷市、豊田市、安城市、西尾市、蒲郡市、犬山市、常滑市、江南市、小牧市、稲沢市、新城市、東海市、大府市、知多市、知立市、尾張旭市、高浜市、岩倉市、豊明市、日進市、田原市、愛西市、清須市、北名古屋市、弥富市、みよし市、あま市、長久手市、愛知郡東郷町、西春日井郡豊山町、丹羽郡大口町、丹羽郡扶桑町、海部郡大治町、海部郡蟹江町、海部郡飛島村、知多郡阿久比町、知多郡東浦町、知多郡南知多町、知多郡美浜町、知多郡武豊町、額田郡幸田町、北設楽郡設楽町、北設楽郡東栄町、北設楽郡豊根村)
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リモートワークOK
≪年間休日123日≫
■完全週休2日制(土・日)※プロジェクトによって異なる場合もあります
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇 ★取得実績あり
■育児休暇 ★取得実績あり
■介護休暇
■慶弔休暇
■病気休暇(年2回)
★5日以上の連続休暇も取得可能です!
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
新卒でインフラエンジニアとして入社し、現在14年め。プロジェクトマネージャーとして、インフラプロジェクトの工程管理や顧客との折衝などを担当しています。当社ではインフラエンジニアのキャリアパスが確立しており、運用保守やテスト、設計構築へと成長に合わせてステップアップできる環境です。私自身も、今でもテストや設計などを担当することもありますが、インフラ部門が小さなSES企業などでは、キャリアアップのチャンスも限られているのではないでしょうか。キャリアステップがしっかりとできているのは、インフラに強みを持つ当社ならではだと感じています。(下に続きます)
東証スタンダード上場のSYSホールディングスグループ傘下の事業会として、グループ各社との連携もある当社。安定感も抜群です!今年は本社オフィスの増床や関東エリアへの進出なども控えており、今がまさに急成長期。ますます事業が拡大していくことで会社の将来性を感じると同時に、私自身ももっとスキルアップしたり、経験を重ねて成長し、会社やグループに貢献したいと、身が引き締まる思いです。
プロジェクトやチームをマネジメントする立場として、今回入社される方の成長をサポートし、共に会社の未来を創っていきたいと思います!
(入社14年目・Nさん)
今回の取材では、代表の近藤氏や現場社員の方々からもお話を伺うことができた。近藤氏は「これまで中部や関西を中心に事業を展開してきたが、やはり東京の方が技術の進み方も早く、プロジェクトの規模も大きいように感じます。社員にエンジニアとして成長できる環境と、活躍できる場を提供するため、東京進出を決めました」と語る。
インフラに特化し、インフラエンジニアだけで90名規模の同社。近藤氏は「インフラは開発と違い、仕事の成果が見えにくいもの。しかし、実際にはハードを組み合わせて土台を作る点ではやはりモノづくりです。メーカーごとのクセやOSのアップデートの影響など、肌感で理解しながら高度なIT環境を作っていく。非常に将来性の高い仕事ですし、誇りを持って取り組んでいます」と話す。インフラエンジニアとしてより大きなやりがいや、より安定した環境を求めるなら、同社は理想的な環境になりそうだ。
KEEL株式会社【東証スタンダード上場SYSホールディングスグループ】の会社概要です。
\東証スタンダード上場・SYSホールディングスグループ/
◎経験浅め~ベテランまで幅広い層を募集◎インフラに特化した会社
◎チーム参画メイン◎スキルアップ支援充実
■サーバー・NW・クラウド・インフラ構築
■システム維持・保守及びヘルプデスク業務支援
■アプリケーションシステム開発
■IT技術者派遣事業
■ITコンサルティング事業
労働派遣事業 許可番号(派23-302913)
【グループ会社】
株式会社エスワイシステム
株式会社SYI
株式会社エス・ケイ
株式会社総合システムリサーチ
株式会社グローバル・インフォメーション・テクノロジー
株式会社テクノフュージョン
株式会社オルグ
株式会社レゾナント・コミュニケーションズ
株式会社スレッドアンドハーフ
つくばソフトウェアエンジニアリング株式会社
株式会社アイガ
株式会社マリオン
株式会社ラーカイラム
株式会社HTC
株式会社アイビーシステム
株式会社サンライジングコーポレーション
PT.SYS INDONESIA
THAI SOFTWARE ENGINEERING CO.,LTD.
平成10年(1998) 12月8日
105名
2500万円
代表取締役社長執行役員 近藤 章裕
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
面接2回
STEP03
内定
★平日遅めや土日の面接も可能です!
面接にはリラックスしてお越しください!
「どのような研修があるか」
「どんなプロジェクトがあるのか」など
気軽に質問してOKです!
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【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
◆ご応募から内定までは2週間程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
KEEL株式会社【東証スタンダード上場SYSホールディングスグループ】 https://www.keel-tech.co.jp/
〒461-0002
愛知県名古屋市東区代官町35-16 第一富士ビル2F
採用担当
TEL /052-938-7710
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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