新しいキャリアを応援する未経験歓迎の企業特集

☆月給30万円以上も可！頑張りがしっかり還元される環境です♪ 月給25万～40万円＋インセンティブ ※ご経験などを考慮して決定します。 ※月給には固定残業代（20時間分／3万2,375円～）を含みます。 ┗超過分は別途支給 ☆残業はほとんど発生していません！ ※試用期間6ヶ月あり。期間中の給与・待遇の差異はありません。 《インセンティブ制度について》 ・あなたの生んだ利益が月給＋月給の20%以上：利益全体の10％を還元！ ・あなたの生んだ利益が150万円以上：利益全体の15％を還元！

★還元率80％超 ★前職給与保証／平均年収130万円UP ★入社時に年収240万円UPを叶えた先輩もいます！ ★ほぼ全員が毎年昇給／1年で数万円の昇給あり ■経験者 月給35万円～85万円＋賞与年1回＋各種手当 ※経験・能力を優遇・考慮し、当社規定により決定。 ※上記金額はみなし残業代（月20時間分／3万8,850円～）を含み、超過分は別途全額支給。 ■未経験者 月給28万円～70万円＋賞与年1回＋各種手当 ※上記金額はみなし残業代（月20時間分／3万8,850円～）を含み、超過分は別途全額支給。 ※経験・能力を優遇・考慮し、当社規定により決定。 ◎以下共通 ※試用期間6ヶ月あり。期間中の給与・待遇の差異はありません。 ※面接では給与について気兼ねなくご相談ください。

★還元率80％超 ★前職給与保証／平均年収130万円UP ★入社時に年収240万円UPを叶えた先輩もいます！ ★ほぼ全員が毎年昇給／1年で数万円の昇給あり 月給35万円～85万円＋賞与年1回＋各種手当 ※経験・能力を優遇・考慮し、当社規定により決定。 ※上記金額はみなし残業代（月20時間分／3万8,850円～）を含み、超過分は別途全額支給。 ※試用期間6ヶ月あり。期間中の給与・待遇の差異はありません。 ※面接では給与について気兼ねなくご相談ください。

★家賃を8割補助！（限度額は地域により異なる） ※転勤による引っ越しが発生する場合 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 例えば、家賃7.5万円なら6万円は会社で負担。 あなたが支払うのは、たったの1.5万円です！ 年間では自己負担額が約72万ほどお得になります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 月給22万8,700円～26万3,100円＋賞与年2回（初回の支給は当社規定による）＋残業手当 ＜実際の給与例＞ *24歳:月給23万4,700円＋賞与年2回（初回の支給は当社規定による）＋残業手当＋諸手当 ※上記はあくまで参考月給です。ご経歴・年齢を考慮し、当社規定により決定します ※評価により昇給あり ※残業代は別途支給あり ※試用期間2ヶ月あり（期間中の給与・待遇に差異はありません） 【実在する社員の年収モデル】 年収530万円（30歳） 年収820万円（40歳） 【入社時の想定年収】 330万円～900万円

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<平均報酬>※早期から安定収入を得られます ■2年目～：888万円 ■3年目～：960万円 ■4年目～：1028万円 ★成果連動型報酬（営業成績に応じて支給/45時間分固定残業代含む/超過分は別途支給） 就業規則に基づき、以下の計算式により支給 （成果連動型報酬の総額－固定残業代）÷当月の総労働時間数×0.25×法定時間外労働時間数 ※固定残業代額は毎月の成果連動型報酬に応じて変動 ★最低保障給有（基本給、成果連動型報酬等の合計が当社規定額(※)を下回る場合、最低保障給を支給/対象者は実労働に応じた残業手当を全額支給） ・東京、神奈川：月給14万4,023円 ・北海道、茨城、栃木、埼玉、千葉、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、広島：月給138,190円 ・上記以外：月給12万4,819円 (※)詳細は面接時にお伝えします ※試用期間3ヶ月（期間中は月給20万を保証） ※契約の更新有（6ヶ月毎に更新／通算契約期間の上限無） ※契約期間6ヶ月の契約社員雇用（正社員登用制度あり/正社員登用率：95.6％） ※原則、入社から満3年が経過した後の最初の契約更新時に正社員へ登用（休業・休職期間を除く／勤務成績・勤務態度等により決定）

<平均報酬>※早期から安定収入を得られます ■2年目～：888万円 ■3年目～：960万円 ■4年目～：1028万円 ★成果連動型報酬（営業成績に応じて支給/45時間分固定残業代含む/超過分は別途支給） 就業規則に基づき、以下の計算式により支給 （成果連動型報酬の総額－固定残業代）÷当月の総労働時間数×0.25×法定時間外労働時間数 ※固定残業代額は毎月の成果連動型報酬に応じて変動 ★最低保障給有（基本給、成果連動型報酬等の合計が当社規定額(※)を下回る場合、最低保障給を支給/対象者は実労働に応じた残業手当を全額支給） ・東京、神奈川：月給14万4,023円 ・北海道、茨城、栃木、埼玉、千葉、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、広島：月給138,190円 ・上記以外：月給12万4,819円 (※)詳細は面接時にお伝えします ※試用期間3ヶ月（期間中は月給20万を保証） ※契約の更新有（6ヶ月毎に更新／通算契約期間の上限無） ※契約期間6ヶ月の契約社員雇用（正社員登用制度あり/正社員登用率：95.6％） ※原則、入社から満3年が経過した後の最初の契約更新時に正社員へ登用（休業・休職期間を除く／勤務成績・勤務態度等により決定）

★賞与5.1ヶ月分支給！ ★入社3年目・30代で年収730万円の先輩も活躍中！ ★入社1年目・20代で月収29万円の実績あり 月給：22万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回＋残業代全額支給 ※経験・能力などを考慮のうえ決定します ※残業代は分単位で100％支給いたします ※試用期間3ヶ月。その間の給与・待遇に差異はありません 【月収例】 ◆33.5万円／31歳（既婚・子1人）入社7か月 （月給25.2万円＋時間外手当7.8万円＋その他手当0.5万円) ◆38.5万円／32歳（独身)入社1年目 （月給23.7万円＋時間外手当14.3万円＋その他手当0.5万円) ◆48.4万円／44歳（既婚・子2人）入社12年目 （月給27万円＋時間外手当14万円＋その他手当7.4万円) ※経験・能力などを考慮のうえ決定 ※月収・給与例には休日手当も含みます 【手当詳細】 ◆交通費規定支給（上限3万5000円／月） ◆時間外手当全額支給 ◆休日出勤手当 ◆食事手当(5000円／月） ◆港湾住宅あり（1R・2万円台～） ◆資格取得支援制度：全額負担 ◆地域手当：関東地区1万円／月

★賞与5.1ヶ月分支給！ ★入社3年目・30代で年収730万円の先輩も活躍中！ ★入社1年目・20代で月収29万円の実績あり 月給：22万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回＋残業代全額支給 ※経験・能力などを考慮のうえ決定します ※残業代は分単位で100％支給いたします ※試用期間3ヶ月。その間の給与・待遇に差異はありません 【月収例】 ◆33.5万円／31歳（既婚・子1人）入社7か月 （月給25.2万円＋時間外手当7.8万円＋その他手当0.5万円) ◆38.5万円／32歳（独身)入社1年目 （月給23.7万円＋時間外手当14.3万円＋その他手当0.5万円) ◆48.4万円／44歳（既婚・子2人）入社12年目 （月給27万円＋時間外手当14万円＋その他手当7.4万円) ※経験・能力などを考慮のうえ決定 ※月収・給与例には休日手当も含みます 【手当詳細】 ◆交通費規定支給（上限3万5000円／月） ◆時間外手当全額支給 ◆休日出勤手当 ◆食事手当(5000円／月） ◆港湾住宅あり（1R・2万円台～） ◆資格取得支援制度：全額負担 ◆地域手当：関東地区1万円／月

月給30万円～＋賞与年2回＋決算賞与※業績による ※上記月給額を目安として、経験や前職給与などを踏まえ、相談のうえ給与額が変動する可能性がございます。 ※試用期間中は賞与対象外となります。 【固定残業代について】 固定残業20時間分（40,761円）を含む ※超過分は別途全額支給

月給30万円～＋賞与年2回＋決算賞与※業績による ※上記月給額を目安として、経験や前職給与などを踏まえ、相談のうえ給与額が変動する可能性がございます。 ※試用期間中は賞与対象外となります。 【固定残業代について】 固定残業20時間分（40,761円）を含む ※超過分は別途全額支給

月給30万円～＋賞与年2回＋決算賞与※業績による ※上記月給額を目安として、経験や前職給与などを踏まえ、相談のうえ給与額が変動する可能性がございます。 ※試用期間中は賞与対象外となります。※試用期間中は賞与対象外となります。 【固定残業代について】 固定残業20時間分（40,761円）を含む ※超過分は別途全額支給

◆月収30万円以上可 ◆初年度年収400万円～500万円想定 月給20万7,680円～22万7,810円＋各種手当＋賞与年2回 ★「手当」や「賞与」が手厚いため、1年目未経験でも年収400万円以上が可能です！ ★収入が高水準なだけでなく、会社の福利厚生を活用し生活費を抑えることができます◎ ・500円以下で食べられる社員食堂あり ・借上社宅 └従業員自身で物件を選択可※選定条件あり 　独身の方、既婚の方ともに利用可※入居条件あり ※入社時月給は、年齢・経験に基づき、当社規程により決定。詳細は面接時にご説明いたします ※残業代は別途全額支給いたします ※試用期間3ヶ月。その間の待遇・給与に変更はありません

◆初年度年収245万円想定 ◆月収17万8,000円〜※月20日勤務の場合 日給8,900円＋各種手当＋賞与年2回（前年度実績：2ヶ月分） ★収入が高水準なだけでなく、会社の福利厚生を活用し生活費を抑えることができます◎ ・500円以下で食べられる社員食堂あり ・健康茶・青汁無料提供（食事時） ・副業OK ※入社時月給は、年齢・経験に基づき、当社規程により決定。詳細は面接時にご説明いたします ※残業代は別途全額支給いたします ※契約の更新　有（契約期間満了時に判断） ※更新上限　期間の定めあり（6か月） ※正社員登用実績あり ※試用期間2ヶ月。その間の待遇・給与に変更はありません

◆月収30万円以上可 ◆初年度年収400万円～500万円想定 月給20万7,680円～22万7,810円＋各種手当＋賞与年2回 ★「手当」や「賞与」が手厚いため、1年目未経験でも年収400万円以上が可能です！ ★収入が高水準なだけでなく、会社の福利厚生を活用し生活費を抑えることができます◎ ・500円以下で食べられる社員食堂あり ・借上社宅 └従業員自身で物件を選択可※選定条件あり 　独身の方、既婚の方ともに利用可※入居条件あり ※入社時月給は、年齢・経験に基づき、当社規程により決定。詳細は面接時にご説明いたします ※残業代は別途全額支給いたします ※試用期間3ヶ月。その間の待遇・給与に変更はありません

★平均月収46.7万円（2024年度実績） ★安心の固定給＋賞与年2回＋インセンティブ！手当も充実 月給21万円～23万円＋諸手当＋インセンティブ＋賞与年2回 ※給与は年間平均の税込定例給与です。賞与は含みません。 ※約3週間の研修期間中は日当8000円を支給いたします。 ※試用期間6ヵ月あり（期間中の条件変更なし） ◆東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知（一部）・京都・大阪・兵庫（一部）：月給23万円以上 ◆静岡（一部）・三重・岐阜：月給22万円以上 ◆上記以外の地域：月給21万円以上

★平均月収46.7万円（2024年度実績） ★安心の固定給＋賞与年2回＋インセンティブ！手当も充実 月給21万円～23万円＋諸手当＋インセンティブ＋賞与年2回 ※給与は年間平均の税込定例給与です。賞与は含みません。 ※約3週間の研修期間中は日当8000円を支給いたします。 ※試用期間6ヵ月あり（期間中の条件変更なし） ◆東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知（一部）・京都・大阪・兵庫（一部）：月給23万円以上 ◆静岡（一部）・三重・岐阜：月給22万円以上 ◆上記以外の地域：月給21万円以上

★家賃の8割を補助！（限度額は地域により異なる） ※転勤による引っ越しが発生する場合 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 例えば、家賃7.5万円なら6万円は会社で負担。 あなたが支払うのは、たったの1.5万円です！ 年間では自己負担額が約72万ほどお得になります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 月給22万8,700円～26万3,100円＋賞与年2回（初回の支給は当社規定による）＋残業手当 ＜実際の給与例＞ *24歳:月給23万4,700円＋賞与年2回（初回の支給は当社規定による）＋残業手当＋諸手当 ※上記はあくまで参考月給です。ご経歴・年齢を考慮し、当社規定により決定します ※評価により昇給あり ※残業代は別途支給あり ※試用期間2ヶ月あり（期間中の給与・待遇に差異はありません） 【実在する社員の年収モデル】 年収530万円（30歳） 年収820万円（40歳） 【入社時の想定年収】 330万円～900万円

★家賃の8割を補助！（限度額は地域により異なる） ※転勤による引っ越しが発生する場合 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 例えば、家賃7.5万円なら6万円は会社で負担。 あなたが支払うのは、たったの1.5万円です！ 年間では自己負担額が約72万ほどお得になります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 月給22万8,700円～26万3,100円＋賞与年2回（初回の支給は当社規定による）＋残業手当 ＜実際の給与例＞ *24歳:月給23万4,700円＋賞与年2回（初回の支給は当社規定による）＋残業手当＋諸手当 ※上記はあくまで参考月給です。ご経歴・年齢を考慮し、当社規定により決定します ※評価により昇給あり ※残業代は別途支給あり ※試用期間2ヶ月あり（期間中の給与・待遇に差異はありません） 【実在する社員の年収モデル】 年収530万円（30歳） 年収820万円（40歳） 【入社時の想定年収】 330万円～900万円

平均月収：33万円 60分コース1回につき2,340円～3,510円 指名料は200円～（100％セラピスト様収入） ※売上に準じます（施術料＋指名料） ★未経験スタートでも自然とお客様が増えて月収アップが可能です！ ★経験者の場合 業界トップ水準！1施術あたりの収入：2,840円～ ※対象：経験者かつ1週間の施術合計時間が毎週40時間以上 ※九州・沖縄の店舗を除く ※諸条件、対象期間は、面談時にご案内いたします

平均月収：33万円 60分コース1回につき2,340円～3,510円 指名料は200円～（100％セラピスト様収入） ※売上に準じます（施術料＋指名料） ★未経験スタートでも自然とお客様が増えて月収アップが可能です！ ★経験者の場合 業界トップ水準！1施術あたりの収入：2,840円～ ※対象：経験者かつ1週間の施術合計時間が毎週40時間以上 ※九州・沖縄の店舗を除く ※諸条件、対象期間は、面談時にご案内いたします

★賞与5.42ヶ月分支給予定あり！ （大卒以上）月給24万1,692円～39万5,780円＋各種手当＋賞与2回 （高卒以上）月給22万2,662円～39万5,780円＋各種手当＋賞与2回 ※上記は2025年度新卒支払額（京阪神地区）となります ※勤務地・学歴で異なり、ご経験・能力等をふまえた金額を加算します ※残業代は別途全額支給します ※当社規程に基づき決定します ※試用期間あり（3ヶ月／待遇に変更はありません） ※基本給以外の諸手当として扶養・職務・時間外・通勤手当等を支給します ※京阪神地区以外の勤務地の場合 月給（大卒）23万0,706円～／月給（高卒）21万2,541円～となります

★賞与5.42ヶ月分支給予定あり！ （大卒以上）月給24万1,692円～39万5,780円＋各種手当＋賞与2回 （高卒以上）月給22万2,662円～39万5,780円＋各種手当＋賞与2回 ※上記は2025年度新卒支払額（京阪神地区）となります ※勤務地・学歴で異なり、ご経験・能力等をふまえた金額を加算します ※残業代は別途全額支給します ※当社規程に基づき決定します ※試用期間あり（3ヶ月／待遇に変更はありません） ※基本給以外の諸手当として扶養・職務・時間外・通勤手当等を支給します ※京阪神地区以外の勤務地の場合 月給（大卒）23万0,706円～／月給（高卒）21万2,541円～となります

★賞与5.42ヶ月分支給予定あり！ （大卒以上）月給24万1,692円～39万5,780円＋各種手当＋賞与2回 （高卒以上）月給22万2,662円～39万5,780円＋各種手当＋賞与2回 ※上記は2025年度新卒支払額（京阪神地区）となります ※勤務地・学歴で異なり、ご経験・能力等をふまえた金額を加算します ※残業代は別途全額支給します ※当社規程に基づき決定します ※試用期間あり（3ヶ月／待遇に変更はありません） ※基本給以外の諸手当として扶養・職務・時間外・通勤手当等を支給します ※京阪神地区以外の勤務地の場合 月給（大卒）23万0,706円～／月給（高卒）21万2,541円～となります

★想定年収600万円～800万円 ◆月給37.5万円～50万円＋賞与年2回 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業代は管理職採用のためなし ※試用期間3ヶ月(期間中の待遇等に差異なし) 【固定残業代について】 なし（残業代は、実際の労働時間に応じて別途全額支給）

◆月給25.1万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記には固定残業代：30時間分／5万円を含む。超過分は別途全額支給。 ※試用期間3ヶ月(期間中の待遇等に差異なし) 【年収アップ例】 ■想定年収600万円～800万円 ┗リーダー候補／月給37.5万円～50万円＋賞与年2回 【固定残業代について】 固定残業30時間分（50,000円）を含む ※超過分は別途全額支給

★資格をお持ちの方には資格手当支給！ ★トラックを運転された方には、トラック運転手当も支給 ◆月給25万3,000円～26万円＋残業代別途全額支給 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記給与には一律調整手当(35,000円)、一律地域手当(非世帯主17,000円 世帯主24,000円)を含みます。 ※試用期間3ヶ月(期間中は時給1,300円、能力等により期間短縮あり、その他の待遇・福利厚生に差異なし) 【固定残業代について】 なし（残業代は、実際の労働時間に応じて別途全額支給）

★賞与年2回 ★インセンティブ制度あり！ ◆月給28万3,000円～29万円＋インセンティブ＋別途残業手当支給 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※試用期間3ヶ月(期間中は時給1,500円、能力等により期間短縮あり、その他の待遇・福利厚生に差異はありません) ※上記給与には調整手当(35,000円)、営業固定コミッション(30,000円)、地域手当(非世帯主17,000円 世帯主24,000円)を含む。全て一律で支給します。 【インセンティブについて】 事業部全体の目標達成で5,000円/月 【固定残業代について】 なし（残業代は、実際の労働時間に応じて別途全額支給）

◆年俸制：500万円～800万円 ◆月額：357,142円～571,428円（14分割）（一律手当を含む） ※年俸額の1/14を毎月支給（残りの2/14は6・12月に賞与支給）。 ※上記には30時間分/月（50,570円〜67,050円）の固定残業手当を含みます。超過分は別途追加支給。 ※経験・能力・資格・スキル等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※試用期間3ヵ月あり。期間中の給与・待遇の差異はありません

★完全週休2日制／月給28万円～ ★完全週休3日制／月給25万円～ ■月給25万円～45万円＋諸手当＋半期手当年2回（賞与100万円超の支給実績あり） ※経験やスキル等を考慮して決定 ※月給は一律支給の職務手当（月3万5000円）を含む ※残業代は別途全額支給 ※試用期間：2ヵ月あり（期間中の待遇に差異なし） 【キャリアアップのチャンスも豊富！】 頑張りはしっかり評価され、 賞与に相当する「半期手当」は年2回支給。 実際に『100万円超』の支給実績も！ 『入社1年目から年収400万円』を目指せる環境。 未経験からでも着実にキャリアアップ＆収入アップが叶います！

★完全週休2日制／月給28万円～ ★完全週休3日制／月給25万円～ ■月給25万円～45万円＋諸手当＋半期手当年2回（賞与100万円超の支給実績あり） ※経験やスキル等を考慮して決定 ※月給は一律支給の職務手当（月3万5000円）を含む ※残業代は別途全額支給 ※試用期間：2ヵ月あり（期間中の待遇に差異なし） 【キャリアアップのチャンスも豊富！】 頑張りはしっかり評価され、 賞与に相当する「半期手当」は年2回支給。 実際に『100万円超』の支給実績も！ 『入社1年目から年収400万円』を目指せる環境。 未経験からでも着実にキャリアアップ＆収入アップが叶います！

★未経験でも月給50万円スタート！ ★在籍社員の半数が月収100万円以上 月給50万円～＋インセンティブ＋各種手当 ※試用期間1カ月（期間中の給与は月給40万円～となります。その他待遇に差異はございません） ※固定残業代（月45時間・7万円～）を含みます ※超過分は別途支給します

★未経験でも月給50万円スタート！ ★在籍社員の半数が月収100万円以上 月給50万円～＋インセンティブ＋各種手当 ※試用期間1カ月（期間中の給与は月給40万円～となります。その他待遇に差異はございません） ※固定残業代（月45時間・7万円～）を含みます ※超過分は別途支給します

■完全未経験者：月給21万円～50万円 ※上記下限金額は最低保証額 ※経験・スキルに応じて優遇 ※残業代は別途支給

■完全未経験者：月給21万円～50万円 ※上記下限金額は最低保証額 ※経験・スキルに応じて優遇 ※残業代は別途支給

■完全未経験者：月給21万円～50万円 ※上記下限金額は最低保証額 ※経験・スキルに応じて優遇 ※残業代は別途支給

＼賞与年2回あり！皆勤手当などの制度あり／ ◆正社員：月給22万1,125円～25万円＋賞与年2回＋皆勤手当や店舗達成報奨金など各種手当 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※みなし残業代1万8,000円～(月11時間分)含む。超過分は別途支給します。 ※試用期間2ヶ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません)。 ※試用期間は早まる場合あり。 ◆パート社員（時給1,250円～1,300円）も募集実施中！ 月10日ほどの勤務でもOKなので、お気軽にご相談ください。 ※残業代は別途全額支給 ※試用期間2ヶ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません)。

★遅くとも20時には全員退社！ ★深夜の作業は一切なし！ 【正社員】 月給301,500円～＋インセンティブ＋賞与年2回（5月・12月） ※年齢・経験・スキルを考慮して決定します ※上記金額には固定残業代（40時間分・7万3500円）を含みます。超過分は別途全額支給します ※試用期間2ヶ月有。その間待遇・給与に差異はありませんが、インセンティブは研修後より支給します ※試用期間は習熟度により、短縮となる場合があります 【アルバイト・パート】★同時募集中！ 時給1,250円～ 月10日ほどの勤務でもOKなので、お気軽にご相談ください。 ※原則残業はありませんが、万が一発生した場合は規定に応じ支給します。 ※試用期間2ヶ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません)。 ＜インセンティブについて＞ 自分が担当した工事が完了後、条件を満たした案件の利益の1％をインセンティブとして支給します。 （例）入社3年　工場完了金額に対する利益1％支給 380万円完了の場合：38万円の利益の場合：3,800円のインセンティブ 600万円完了の場合：60万円の利益の場合：6,000円のインセンティブ 自分が担当した案件（工事）が20件あれば、20件分のインセンティブ（条件を満たした案件のみ）