職種
開発エンジニア■月給36万円～*リモートOK*年間休日125日以上*自社サービスあり*Netflix見放題
- 正社員
- 自己PR不要
- 年収：500～700万円 目安残業時間：10時間以内
- NEW
- 掲載期間：2026.06.19～2026.07.16
「結果だけ見る会社」って、冷たくないですか？
“失敗すら評価する会社”もちゃんとあるんです。
「数字にならない努力は、誰の記憶にも残らない」
「新しいことに挑戦したいが、積み上げてきた年収を手放すのは怖い」
そんなモヤモヤを抱え、一歩を踏み出せないエンジニアの方へ。
VerticallimITには、ちょっと変わった代表がいます。
社員からは"努力ウォッチャー"と呼ばれる小林。
社員から相談を受けたその日に動き、
名前のつかない頑張りや挑戦も、見逃しません。
これまでの経験を無駄にせず、
プロセスや姿勢まで見た上で、正当に給与に反映します！
そして、必ず挑戦には背中を押します。
▼ここが、他社と違うところ▼
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◎「失敗」も評価する文化
成功はもちろん、新しい挑戦に伴う失敗もちゃんと評価。
一番ダメなのは「やらないこと」。
失敗は会社でリカバリーし支えます。
◎代表との1on1面談も全員に実施！
成果物はもちろん、どう考え、どう動いたか。
その過程に目を向けてくれるから、努力が報われます。
◎月例会議で全員が同じ方向へ
社員全員が集まり、提案を出し合って次の一手を決める。
経営と現場の距離が近いから、頑張りがダイレクトに届きます。
数字だけの評価に、サヨナラ。
あなたの『挑戦したプロセス』を、社長が全部見ています！
募集要項
VerticallimIT株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
企業理念「いてまえ［ITEMAE］（IT Engineers Making All Exciting）」を掲げる当社。「まずはやってみよう」を合言葉に、SES事業で大手企業との安定基盤を築く一方、自社サービスの立ち上げ・開発体制を強化しています。事業拡大に伴い、一緒に会社を創っていける仲間を募集しています！
仕事内容
Webアプリケーション・業務系システム・自社プラットフォームの要件定義、設計、開発、テストなどをお任せします。
【主な業務内容】
◇大手企業（金融・保険等）向けWebシステムの開発
◇要件定義〜設計〜実装〜テストまで一貫して担当
◇自社サービス（VIT-ONE／Mi52／GuyJinZai／AppYan）の機能開発・改善
＜アサインについて＞
入社後は、あなたのスキルと「次に挑戦したい言語」にマッチしたプロジェクトへ参画。必ず【2名以上の自社チームでアサイン】するため、客先で1人きりになることはありません。案件は会社都合の一方的な決定ではなく、【希望や適性を踏まえて一緒に考えるスタイル】です。
＜頑張りは正当に評価！＞
評価シート（S／A／B／C）に加え、
MVP制度やグッドジョブサンクス賞など、
日々の仕事を正当に評価する仕組みも整っています！
自社サービスの開発フェーズへ早期にコミットできますよ◎
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
案件例
エンジニア限定取材■人事システム刷新に伴う外部連携バッチの新規開発（金融）
■大手物流システムのモダン環境への再構築・標準化（物流）
■金融機関向け 401K（確定拠出年金）システム全面更改（金融）
■外食チェーン向け 売上・在庫管理Webアプリケーション開発（外食）
■社内Webシステムのシングルページアプリケーション（SPA）化（業務系） など
手がける商品・サービス
■自社サービス例
『VIT-ONE（ビットワン）』…中小企業向けのワンコインDXソリューション。
『Mi52（マイゴーツー）』…SES・エンジニアに特化した人材・案件マッチングプラットフォーム。
『AppYan（アプリやん）』…導入実績4,500社以上を誇る、店舗向けの公式アプリ制作サービス。
『AiShe（アイシー）』…キャリアアップを目指す方のための、ハイクラス転職支援サービスです。
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材★金融・物流・外食・製造・官公庁など幅広い業界の案件あり！
★モダンなフロントエンド技術にも挑戦！
■外食チェーン向け 基幹業務システム開発
└言語 ：TypeScript, JavaScript, Java
└FW ：React, Next.js, Spring Boot
└環境 ：AWS（Lambda, Amplify）
└フェーズ：要件定義〜テスト ／ 規模：最大10名
■人事システム刷新／外部連携バッチ開発
└言語 ：Java, SQL
└FW ：Spring Boot
└環境 ：AWS, HULFT, JOB管理ツール
└フェーズ：基本設計〜テスト ／ 規模：5〜10名
■大手物流システム再構築・標準化
└言語 ：Java, JavaScript
└FW ：Spring Boot, Thymeleaf, Spring Security
└環境 ：オンプレミス, PostgreSQL
└フェーズ：基本設計〜テスト ／ 規模：約15名
■金融機関向け 401Kシステム更改
└言語 ：Java, SQL
└FW ：Spring Boot
└環境 ：Linux, Oracle
└フェーズ：詳細設計〜テスト ／ 規模：20名以上
・【言語】 Java, TypeScript, JavaScript, C#, SQL, RPG, ABAP
・【FW/ライブラリ】 Spring Boot, Spring Cloud, React, Next.js, Thymeleaf, Spring Security
・【インフラ】 AWS（Aurora, Lambda, Amplify）, Azure（Synapse）, Snowflake, Windows Server, Linux（RHEL, CentOS）, AIX, HULFT, JOB管理ツール, ZABBIX, Tivoli, SKYSEA, Prisma Access, CrowdStrike, SecurityScorecard, ファイアウォール, GitHub Actions
注目社長との距離ゼロ！あなたの頑張りが届く場所です
当社では、数字に表れないプロセスや努力も、社長・役員がしっかり目を通しています。
また、社員の声から生まれた制度も多数。社員旅行・エクササイズバイク・外部講師を招いた勉強会など、"あったらいいな"がすぐカタチになる風通しの良さが自慢です！
年1回のMVP制度・グッドジョブサンクス賞に加え、昇給時には代表との1on1面談を実施。月給36万円〜（年収500万円以上も柔軟に相談可）と、あなたの熱量を給与・アサインへしっかり還元します。
注目SES現場で培った技術を、自社サービス開発へ還元できる
当社では『VIT-ONE』『Mi52』『GuyJinZai』『AppYan』をはじめとした、数多くの自社サービスを展開中。立ち上げフェーズだからこそ、若手であっても「やりたい」という熱意ひとつで開発に携わるメンバーが活躍しています！
中堅クラスであれば、開発のとりまとめ役として裁量を持ったポジションも十分に可能。SES現場で磨いた技術を、そのまま自社サービスへ還元できます。
「このまま一生客先常駐かもしれない」という不安は、当社で払拭。
スペックよりも"やる気"を歓迎するマインドを持って、あなたの挑戦をお待ちしています！
身に付くスキル
・キャリアパス
創業4期目のフェーズだからこそ、目の前のコードを書くだけのプレイヤーでは終わらせません。組織の仕組みづくり、若手メンバーの評価制度設計、自社サービスの企画・マーケティングまで……経営に直結する視点を肌で吸収できます。
また、「エンジニアの成長を止めない」を信条に、同一現場への3年以上の固定配属はしない方針を採用。フロントからバックエンド、さらにはインフラ領域まで、領域を越えて挑戦できるマルチエンジニアへの道を、会社として後押しします！
入社後の成長サポート
≪自由だけど、孤立させないチーム主義≫
5〜6名で組む4チーム体制をとっており、同じチームのメンバーは社内でも隣に座るのが当たり前。和気あいあいとしながら、挨拶などの基本動作を大切に、メリハリのある空気で働いています。
≪距離感が近いから、相談もしやすい！≫
キャリアの悩みや現場で感じた違和感は、対面やSlackで社長を含む全員へフラットに相談OK。形だけの1on1ではなく、声を上げればその場で動いて改善してくれるスピード感が持ち味です。「言っても変わらない」を経験してきた方ほど、このレスポンスの速さに驚くはずです！
応募資格
■学歴不問
■開発エンジニアとしての実務経験をお持ちの方（年数不問）
＜‥こんな方におすすめ‥＞
□自分の成果を正当に評価されたい
□与えられたミッションを最後までやり遂げたい
□技術力だけでなく「信頼」で仕事を勝ち取りたい
□大手顧客案件で市場価値を高めたい
歓迎する経験・スキル
┃下記の経験・スキルをお持ちの方は即戦力として活躍できます！
◎Java／Spring BootでのWebシステム開発
◎データベース（SQL、PostgreSQL等）の知識
◎要件定義・設計・開発・実装まで一人称で推進できるスキル
◎PM・PMOの実務経験
雇用形態
正社員
試用期間
あり（雇用形態・給与・待遇など条件変更あり）
試用期間あり（6ヶ月）
試用期間中の雇用形態は契約社員になります。
そのほかの待遇に差異はありません。
想定給与
月給36万円〜50万円＋賞与年2回＋各種手当＋残業代
初年度想定：年収500万円以上～
※固定残業代（49,361円～68,556円/20時間分）を含みます。超過した場合は別途支給いたします
※試用期間中も給与・待遇に差異はありません
実際の給与例
【年収イメージ例】
◆年収700万円(入社6年目/43歳/PM/開発経験8年)
◆年収550万円(入社3年目/26歳/SE/開発経験4年)
◆年収420万円((入社1年目/24歳/PG/開発経験1年)
勤務地別給与
・東京都新宿区西新宿 3-3-13 西新宿水間ビル/正社員/月給 360,000円 ～ 500,000円
・大阪府大阪市都島区片町2-2-40 京橋大発ビル/正社員/月給 360,000円 ～ 500,000円
勤務時間
固定労働時間制 9：00 ～ 18：00
実働8時間｜休憩1時間
残業について
残業はほとんどありません。
20時になるとオフィスの電気が切れるようになっているため、遅くても19時前にはみんな帰宅しています！
勤務地
┃リモートワーク可能
東京オフィス（新宿）または 東京都・大阪府内各所のプロジェクト先にて勤務いただきます。
［東京オフィス］
東京都新宿区西新宿
[大阪オフィス]
大阪府大阪市都島区片町2-2-40 京橋大発ビル
＜‥リモートワークについて‥＞
体調が優れない時や事情がある時はリモートワークの利用OK。
フルリモート案件も相談可能です！
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
勤務地一覧
・東京都新宿区西新宿 3-3-13 西新宿水間ビル
・大阪府大阪市都島区片町2-2-40 京橋大発ビル
働き方
（項目の説明）リモートワークOK
休日休暇
┃年間休日125日以上（年によっては130日超！）
◇完全週休2日制
◇祝日
◇有給休暇
◇慶弔休暇
◇育児休暇
◇年末年始休暇
◇夏季休暇（3日）
◇誕生日休暇
◇産前産後休暇
◇育児休暇（男性の育休実績あり）
待遇・福利厚生
◇各種社会保険完備（健康・労災・雇用・厚生年金）
◇交通費支給（規定有）
◇寮・社宅・住宅手当あり
◇服装自由（顧客訪問時はスーツ着用あり）
◇時短勤務制度あり
◇U・Iターン支援あり
◇資格取得支援・手当あり
◇はぐくみ企業年金（退職金積立制度）
◇健康診断（年1回）
◇Netflix見放題
◇MVP制度（年1回）
◇グッドジョブサンクス賞（年1回）
内容は問わず「いい仕事したね」という人に与えられる表彰
◇ベネフィットステーション加入
＼社員の声から導入した制度がたくさん／
◇社内にエクササイズバイク設置（運動不足対策！）
◇社員旅行（沖縄・韓国など）
◇勉強会随時開催
2024年には「ホワイト企業認定」を獲得しています！
喫煙環境
屋内禁煙
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
「やってみよう」から始まる毎日が、本当に面白いんです
前職では、「もっとこう変えませんか」と提案しても、上が保守的になってしまい、気づけば自分の提案が消えてしまう状況に。積み重ねてきた経験があり、チャレンジしたいことが沢山あったからこそ、その守りに入る空気が余計に寂しかったんです。
VerticallimITに転職して驚いたのは、全員が「それ面白そう、まずやってみよう！」と前のめりなこと。もしつまずいても評価を下げるようなことはせず「リカバリーすればいい」と背中を押してくれます。
実際、私も現場で障害を起こした際に社長から「お疲れさん」と声をかけられ、救われました。年齢を重ねてなお、1人のエンジニアとして本気で挑戦を楽しめる、温かい居場所です。（Iさん／設立メンバー）
「私を見てくれる」が、ここでは当たり前なんです！
私が入社して一番驚いたのは、自分の声に会社がちゃんと反応してくれることでした。
例えば「Linuxを勉強したい」と相談したら、すぐに外部講師を手配してくれて、5人で3ヶ月間の勉強会がスタート。自分の発言がチーム全体の学びに広がった瞬間は、正直びっくりしましたね。
サブリーダーに抜擢してもらえたのも、年齢や性別ではなく「業務をどれだけ理解しているか」をちゃんと見てくれたから。社長から直接「困ったことがあったら何でも相談していいよ」と言ってもらえる距離感があったからこそ、安心して挑戦できました。（Nさん／入社4年目）
取材担当者より
今回のインタビューで印象的だったのは、IT歴36年のベテランと入社4年目の若手サブリーダー、立場の異なる2名のエンジニアが口を揃えて語った「この会社への信頼感」だった。
月例会議では全社員が集まり、代表が同じ目線でフランクに提案を出し合ってくれるという。「横を見れば社長がいる」という距離感が、この会社独自の空気を作っているのだ。
「失敗してもリカバリーすればいい。ちゃんとやれば、ちゃんと見てくれる」「声を上げたら本当に動いてくれた」…2人の言葉からは、結果だけでなく人柄やプロセスに目を向けてくれる組織への確かな信頼が伝わってきた。
成果だけでなく、人柄やプロセスを見てもらいたいエンジニアにこそ、届いてほしい求人である。
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Netflix見放題や誕生日休暇、室内バイク設置といった【社員の声から生まれた福利厚生】も充実！ -
案件には必ず【2名以上の自社チーム】で参画するため、1人きりで悩む心配はありません。 -
【初年度想定年収500万円以上】！昇給時には代表との1on1面談で努力も評価＆収入に反映されます。
会社概要
VerticallimIT株式会社の会社概要です。
- 事業内容
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＜‥VerticallimITの魅力‥＞
■初年度想定年収500万円以上
■年間休日125日以上（年によっては130日超）
■残業ほぼなし（目安月10時間以内）
■20時にはオフィス消灯＆19時前退社が基本
■リモートワークOK（フルリモート案件も相談可）
■昇給時に代表との1on1面談を全員に実施
■Netflix見放題の福利厚生付き
■社員旅行あり（沖縄・韓国など）
■資格取得支援制度＆資格手当あり
■2024年「ホワイト企業認定」取得
■必ず2名以上の自社チームで案件アサイン
■自社サービスにも携われる！
＜‥事業内容‥＞
■ソフトウェア開発事業
要件ヒアリングから業務整理・機能設計まで伴走。
UI/UXの使いやすさにこだわったソフトウェア開発を支援
■SESサービス事業
ITエンジニアがお客様先に常駐
技術支援やシステム運用保守をサポート
■サービス開発事業
企業や商品の"らしさ"をデザイン
ブランディング、ロゴ、Webサイト、動画、キャラクター、UI/UXまで
■ITインフラ事業
クラウドからオンプレ（NW・SVR・NASなど）まで
ITインフラ環境の設計構築・運用保守を支援
- 設立
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2022年11月21日
- 従業員数
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31名（2025年2月）
平均年齢／28歳（2025年11月）
男女比／男性：女性＝63%:37%（2025年11月）
- 資本金
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2,000万円
- 代表者
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代表取締役 小林 尚
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募（書類選考免除・小林社長との面接確約スカウトあり）
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STEP02
★希望者のみ、カジュアル面談もできます（出来る限り沢山の方とお会いします！）
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STEP03
面接（1～2回／条件その場提示もあり）
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STEP04
内定
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい！
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
面接では、これまでのご経験はもちろん、
「次に挑戦したいこと」をざっくばらんにお聞かせください。
希望や適性を踏まえて一緒に将来を考えますので、
何でも正直にお話しいただけると嬉しいです。
転職理由も遠慮なくお聞かせください！
「評価に納得できなかった」「声を上げても変わらなかった」
そんな本音こそ、当社があなたに合うかどうかを
一緒に確かめる大切な材料になります。
当社で一番ダメなのは「やらないこと」。
まずは"言ってみる"ところから始めませんか？
‥‥‥‥‥
当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する VerticallimIT株式会社 type採用事務局が採用業務の一部（※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。
（※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが求人広告掲載企業より依頼（委託）を受け、実施しているサービスです。なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。
- ホームページ
-
VerticallimIT株式会社 https://verticallimit.co.jp/
- 連絡先
-
〒534-0025
大阪府大阪市都島区片町 2-2-40 京橋大発ビル
※ご提供いただいた個人情報(書類・データ)は採用活用のみに使用し、その後適切に管理します。
また、法令に基づく場合などを除き、ご本人の同意なく第三者へ開示・提供することはありません。
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
この企業が同時募集している職種
VerticallimIT株式会社のその他の求人です。
IT・Webエンジニアのピックアップ企業
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株式会社アビリティ
40～50代活躍*直請・受託有 案件の9割以上はリモートワーク -
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typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。
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この求人情報について
VerticallimIT株式会社の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。