職種
株式会社ネクスコ・メンテナンス関東【NEXCO東日本グループ】
技術を磨きたかったはずなのに、
気づけば回転率ばかり求めている…。
そんな自動車整備士・点検経験者の方にこそ、
知ってほしい環境があります。
◆扱うのはNEXCO東日本グループの自社車両だけ
お客様の車ではなく、
自社保有の作業車両を扱います。
無理な納期での整備や急な割り込みは少なく、
「確実に、安全に、日本の大動脈を支える
車両を万全に保つこと」が主たる業務です。
◆ノルマも接客も一切なし
部品販売の目標や価格交渉、
お客様対応に時間を割かれることはありません。
純粋に目の前の1台、自身の技術と
じっくり向き合えるやりがいを取り戻せます。
◆評価とホワイトな環境をセットで
◎初年度想定年収500~750万円
◎昨年度賞与実績4.25ヶ月分
◎家賃の約7~8割会社負担
◎年間休日134日
これまで身につけてきた確かな技術をすり減らさず、
心と生活にゆとりを持って再スタートしませんか?
株式会社ネクスコ・メンテナンス関東【NEXCO東日本グループ】が募集している求人の詳細です。
NEXCO東日本グループの一員として、関東エリアを中心とした高速道路の維持・修繕を担う当社。道路ネットワークの安全を守るためには、機械設備や特殊作業用車両などの確実な稼働や、それを支える技術者の視点が不可欠です。そのため今回、自動車整備士の有資格者や、車両点検・整備経験を持つ方を経験者として大歓迎します。
▼1:現場での実務スタート
まずは先輩のもとで、半年ほどかけて
じっくり実務に慣れていきましょう。
扱うのは黄色いパトロールカー、
多目的作業車や除雪トラックなど、
他では見られない珍しい車両ばかり!
覚えることは多いですが、
納期に追われず自分のペースで知識を深めればOKです。
▼2:最新施設でのスキルアップ
自社の研修施設では、
VRを使った訓練など最新の教育を受けられます。
大手グループならではの整った環境で、
着実に腕を磨いていけるのが特徴です。
【Q1】仕事のやりがいは?
自分が点検したパトロールカーや除雪車が、
高速道路の安全を守るために出動していく姿を見ると、
大きな誇りを感じます。
「今日中に仕上げて」と納期に追われたり、
販売ノルマを気にしたりすることなく、
目の前の1台とじっくり向き合えるのは
技術者として嬉しいです。
【Q2】社風や働く雰囲気について
17時にはしっかり業務が終わり、
お休みもたっぷり取れる環境だからか、
社員みんな「心に余裕があるな」と感じます。
年齢や社歴に関係なく、
楽しく整備に向き合えています!
◇大型車両の点検・整備経験
◇大型自動車運転免許 等
《こんな願いを持つ整備士の方にぴったりです 》
・数字や販売ノルマに追われず、純粋に車両整備と向き合いたい
・家族やプライベートを大切にしたい
・持っている資格や技術を高く評価してほしい
★協力会社など様々な関係者と
一緒に仕事を進めていきますので、
チームワークやコミュニケーションを
大切に働ける方にピッタリです!
車両整備の社員は100%中途入社。
若手からベテランまで、年代の壁なく相談できる職場です。
正社員
試用期間中の雇用形態に差異はありません
<技術と資格がしっかり評価される実際の年収例>
単なる額面以上の生活水準を実現!長く勤めるほど着実にベースアップします。
■年収800万円 / 37歳 / 入社7年目(※2級自動車整備士 保持)
■年収950万円 / 47歳 / 入社12年目(※1級土木施工管理技士 保持)
賞与年2回あり★実績4.25ヶ月分!
・神奈川県横浜市都筑区川向町 1081-2 2F(港北IC)/正社員/月給 290,000円 ~ 330,000円
・栃木県那須郡那須町高久甲 4156-4(那須IC)/正社員/月給 290,000円 ~ 330,000円
・栃木県鹿沼市上石川 1264-1(鹿沼IC)/正社員/月給 290,000円 ~ 330,000円
・埼玉県加須市北篠崎 90(加須IC)/正社員/月給 290,000円 ~ 330,000円
・埼玉県三郷市番匠免 2-101-1(三郷IC)/正社員/月給 290,000円 ~ 330,000円
・千葉県千葉市花見川区三角町 689-1(千葉北IC)/正社員/月給 290,000円 ~ 330,000円
・千葉県市原市村上 815(市原IC)/正社員/月給 290,000円 ~ 330,000円
・千葉県木更津市中島 2533(木更津金田IC)/正社員/月給 290,000円 ~ 330,000円
・千葉県柏市大青田 706-2 2F(柏IC)/正社員/月給 290,000円 ~ 330,000円
・茨城県水戸市加倉井町 2206(水戸IC)/正社員/月給 290,000円 ~ 330,000円
・埼玉県鶴ヶ島市脚折町 5-27-1(鶴ヶ島IC)/正社員/月給 290,000円 ~ 330,000円
・群馬県高崎市島野町 831 (高崎IC)/正社員/月給 290,000円 ~ 330,000円
・長野県佐久市岩村田 116 (佐久IC)/正社員/月給 290,000円 ~ 330,000円
・長野県長野市松代町西寺尾 1897-1(長野IC)/正社員/月給 290,000円 ~ 330,000円
◆8:00~17:00(休憩1時間)
平均残業時間:19.5時間(全社平均/R7年度実績)
緊急時は対応をお願いすることもありますが
もし休日に出勤した場合は、必ず代休が取れる仕組み。
また、現場でのIT化をどんどん進めているため
残業は月平均で20時間程度におさまっています。
夏休みは7日間、昨年度は全員がしっかり取得できました!
※5年程度毎に関東+長野県内で転勤の可能性あり
・その際の引っ越し費用は、もちろん会社が全額負担
・もし単身赴任になる場合は、家賃の全額・家具家電の賃料も会社が全額負担します
・神奈川県横浜市都筑区川向町 1081-2 2F(港北IC)
・栃木県那須郡那須町高久甲 4156-4(那須IC)
・栃木県鹿沼市上石川 1264-1(鹿沼IC)
・埼玉県加須市北篠崎 90(加須IC)
・埼玉県三郷市番匠免 2-101-1(三郷IC)
・千葉県千葉市花見川区三角町 689-1(千葉北IC)
・千葉県市原市村上 815(市原IC)
・千葉県木更津市中島 2533(木更津金田IC)
・千葉県柏市大青田 706-2 2F(柏IC)
・茨城県水戸市加倉井町 2206(水戸IC)
・埼玉県鶴ヶ島市脚折町 5-27-1(鶴ヶ島IC)
・群馬県高崎市島野町 831 (高崎IC)
・長野県佐久市岩村田 116 (佐久IC)
・長野県長野市松代町西寺尾 1897-1(長野IC)
【年間休日134日(令和7年度実績)】
◆完全週休2日制(土日休み)
※万が一休日出勤が発生した場合は、手当支給+代休を取得いただきます。
◆祝日
◆夏季休暇(6~10月の間に7日間/★前年度の取得率は100%!)
◆年末年始休暇(12/29~1/3の6日間)
◆時短推進休暇(1~3月の間に3日間)
◆創立記念休暇(4~5月の間に1日)
◆有給休暇:最大20日間(★入社1年目・入社月から付与!1時間単位で取得可)
◆特別休暇(慶弔、ボランティア等)
◆産前産後・育児・介護休業(★男性の育休取得実績も多数あり)
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
\ 自分の時間も大切にできる働き方 /
◆年間休日は134日(完全土日祝休み)
◆IT化を進め、残業は月平均19.5時間と少なめ
◆有給休暇は1年目から最大20日付与
◆夏休み7日間は、昨年度全員取得
◆関東と長野エリアから遠くへの無理な転勤はなし
\ 充実のサポートで手取り・収入アップも /
◆将来は年収750~900万円も十分に目指せます
◆家賃と駐車場代の7~8割を会社が負担
◆資格手当や家族手当などで、毎月のお給料が着実にアップ
関東を中心に、約1,400kmにもおよぶ
高速道路ネットワーク。
1日に200万台以上の車が利用する、
その安全を守るのが私たちの使命です。
あなたが点検・整備した作業車が、
何万人もの当たり前の日常と命を支えます。
◇◆自分の技術が“人の暮らし”を守る実感◆◇
・日々の点検から災害時の対応まで、幅広いシーンで社会に貢献できます
・単なる車の修理・車検ではなく、インフラを支えているという大きなやりがい
・NEXCO東日本グループの一員として働ける強い安心感
日本の大動脈を陰で支える、
とてもスケールの大きな仕事です。
整備のプロとして、
新しい誇りを手に入れてみませんか?
NEXCO東日本100%出資という圧倒的な安定基盤を持つ同社。取材を通じて最も強く感じたのは、現場で働く技術者に対する深いリスペクトだ。 「年間休日134日」「残業月平均20時間程度」「家賃の最大8割を会社負担」といった手厚い待遇は、インフラを守る社員たちに心身ともに健やかでいてほしいという想いの表れだろう。主任職で年収840万円など給与水準も高く、賞与実績も4.25ヶ月分と申し分ない。 こうした利益の還元が、定着率90%超、平均勤続13年という驚異の数字に直結している。「日々の業務に追われず、純粋に技術と向き合いたい」「家族との時間を大切にしたい」と願う方にとって、同社は最後にして最高のキャリアの着地点となるはずだ。
株式会社ネクスコ・メンテナンス関東【NEXCO東日本グループ】の会社概要です。
<日本の大動脈、高速道路の安全を守るプロ集団>
株式会社ネクスコ・メンテナンス関東は、
NEXCO東日本100%出資のグループ会社です。
関東エリアを中心とした高速道路ネットワークの維持・修繕を担い、
1日200万台以上の車が「当たり前に走れる日常」を守り続けています。
社会のインフラを守る責任ある仕事だからこそ、
社員には業界トップクラスの環境を用意しています。
\ 自分の時間も大切にできる働き方 /
◆年間休日は134日
◆IT化を進め、残業は月平均23.3時間と少なめ
◆有給休暇は1年目から最大20日もらえます
◆関東と長野エリアから遠くへの転勤はなし
◆男性の育休取得実績もあり、子育ても応援します
◆将来は年収800万円以上も十分に目指せます
◆賞与は年2回(昨年度実績はたっぷり4.25ヶ月分)
◆家賃と駐車場代の7~8割を会社が負担
◆将来の安心に備えられる、財形貯蓄の制度もあり
【事業内容】
NEXCO東日本関東支社管内における高速道路の維持修繕
平成19年12月21日
387名
平均年齢/41.5歳
男女比/男87:女13
9,000万円(NEXCO東日本100%出資)
代表取締役社長 千田 洋一
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
採用担当者面談(WEB)
STEP03
役員面接+適正検査
STEP04
内定
まずは「話を聞いてみたい」だけでもOKです。
在職中の方、転職時期が未定の方もお気軽にご相談ください!
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
※採用担当面談はWEBで実施予定です。
役員面接については当社の本社(東京 秋葉原)にお越しいただき実施いたします。
◆ご応募から内定までは1か月以内程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆適性検査の結果が合否に影響することはありません
株式会社ネクスコ・メンテナンス関東【NEXCO東日本グループ】 https://www.e-nexco-menteka.co.jp/
〒101-0021
東京都千代田区外神田1-7-5 フロントプレイス秋葉原4階
採用担当/企画部 企画課 根橋(ねはし)
TEL /03-3258-2332(直通)
E-mail / 企業に問い合わせる
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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