株式会社 Branding Engineer【東証グロース市場上場グループ】

初級エンジニア#定着率95%#経験浅めOK#副業OK#1年以内の昇進昇格100%#上流~下流まで一気通貫

  • 正社員
  • 年収:350~650万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2025.12.09~2025.12.22
初級エンジニア#定着率95%#経験浅めOK#副業OK#1年以内の昇進昇格100%#上流~下流まで一気通貫

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

<上場グループだから叶う成長環境/リモート比率8割超え>
経験浅めから、大手企業の開発現場へ!

「経験半年じゃ、まだ大手企業の案件は無理だよね...」
そう思っていませんか?

当社なら、その常識を覆せます。

◆◇上場グループの商流だから、半年でも大手案件に挑戦できる◇◆
東証グロース市場上場グループの強みを活かし、
大手企業からのプライム案件を豊富に保有。
経験半年~1年の方でも、しっかりとしたサポート体制のもと、
大規模プロジェクトに参画できる環境があります。

Web系システム開発、ロボット制御、大手ECサイト向けSaaS開発など、
多彩な案件の中から、あなたのスキルと成長意欲に合わせて最適な現場をご提案します。

◆◇100万円相当の講座が無料。スキルの不安も解消◇◆
「tech boost」を全社員が無料で受講可能。
Ruby、PHP、AI、IoTなど最先端技術を現役エンジニアから学べます。
案件参画前の不安も、実践的な学習でしっかり解消できます。

◆◇定着率95%以上が証明する、働きやすさ◇◆
リモート比率8割超え、残業月平均12時間、年間休日120日以上。
エンジニア出身の人事と営業の両面サポートで、
無理のないキャリア形成を実現できます。

半年の経験を、確実な成長につなげる環境がここにあります。

募集要項

株式会社 Branding Engineer【東証グロース市場上場グループ】が募集している求人の詳細です。

募集背景

私たちはエンジニアプラットフォーム事業を中心に事業を展開しています。エンジニアが直面する不合理を解決したいという思いから設立された当社は、個々の希望を実現できるよう、案件の規模やサポート体制を整えてきました。多様な選択肢の中で、新たなステージに挑戦したい方をお待ちしています。

仕事内容

上場グループの強みを活かし、大手企業からのプライム案件を中心に、経験やキャリア希望に応じた最適なプロジェクトにアサインします。

≪具体的には…≫
■ロボット制御/プラットフォーム開発
■Web系システム開発(顧客管理、ECサイト等)
■UI/UX改善・業務システム改善
■大手ECサイト運営企業向けSaaSサービス開発
■大規模システムのUI改善プロジェクト

≪案件の開発環境≫
Java、C言語、C#、C++、Go、PHP、Python、Ruby、Swift、Linux、JavaScript、TypeScript、React.js、Vue.js、AWS、Azureなど、最新技術を活用した開発環境。

≪業務のやりがいや魅力、特徴≫
・上流工程からの参画機会が豊富
・リーダー/サブリーダーとしてのキャリアアップ可能
・技術面だけでなくマネジメントスキルも習得可能
・企業担当とエンジニア担当による手厚いキャリアサポート
・女性管理職も活躍中の働きやすい環境

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
案件例
エンジニア限定取材

【過去に携わった案件例】
◇大手コンビニエンスストアのスマホ向けアプリ開発
◇製菓業向け工程管理用の業務システム開発
◇クレジットカード企業のWEBシステム開発
◇AI・IoTなどのDX導入に向けた企画・提案 など

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

◆クラウド給与計算ソフト開発(月1~2回出社×リモート併用)
言語:Java
FW :Spring Boot
DB :Oracle
クラウド:AWS

◆オンライン教育サービス開発(フルリモート)
フロント:ReactJS
サーバー:Node.js
DB   :kintone
ツール :Git、Slack

◆通信業界の会議システム開発及びスマートフォン連携
言語:PHP(Laravel)、JavaScript(Node.js)
OS :Windows

注目会社があなたに、100万円を投資!?

エンジニアとしての市場価値を高めたい。
でも、高額なスクール費用は負担が大きい——

当社なら、その悩みを解決できます。

◆◇tech boostを全社員が無料で受講可能◇◆
通常100万円相当のプログラミング講座「tech boost」を、
入社後すぐに無料で受講できます。

座学だけでなく、実践ベースのカリキュラムで、
確実にスキルアップを実現。

新しい技術分野への挑戦も、安心してスタートできます。

◆◇学んだ技術を、すぐに実践◇◆
習得した技術を活かせる案件も豊富。
学習と実践のサイクルで、着実に成長できる環境です。

このような成長環境で、
・上流工程からの参画
・リーダー/サブリーダーへのキャリアアップ
といったキャリアを実現できる環境です!

注目定着率95%が証明する働きやすい環境!

エンジニアとして成長したい。
でも、プライベートも大切にしたい——

当社なら、その両立が可能です。

◆◇数字が証明する、働きやすさ◇◆
・定着率95%以上
・残業月平均12時間
・年間休日120日以上
・リモート比率8割超え

◆◇場所にとらわれない働き方◇◆
リモートワークメインの案件が豊富。
全国4拠点(東京/大阪/愛知/福岡)から勤務地も選択可能です。

◆◇5日以上の連続休暇も取得OK◇◆
完全週休2日制(土日祝)に加え、
まとまった休暇でリフレッシュできる環境。

◆◇無理のない働き方を、営業がサポート◇◆
高稼働にならないよう、営業が案件を調整。
クライアント先での勤務中も、人事とHRがフォローします。

長期的な視点でキャリアを築ける環境が、ここにあります。

身に付くスキル
・キャリアパス

入社後の成長サポート

◆営業や人事とのキャリア相談
ITの知見を豊富に持つ営業、エンジニア発の人事も在籍中です。入社後の社員管理も人事メンバーが行っているため、アサインを行う際も人事が希望をヒアリングし、最適な案件をご提案しています。
<東京>エンジニア100名:人事10名+営業100名
<大阪>エンジニア20名:営業10名
<名古屋>エンジニア10名:営業5名
<福岡>エンジニア10名:営業4名

◆独自の段階評価制度
リーダー・サブリーダー・メンバーの役職を設定。サブリーダーがメンバーの目標設定のサポートと一次評価を実施し、それを元にリーダーが二次評価を行うことでメンバー育成の視点が養われるのも当社の魅力です。

応募資格

★学歴不問
★以下いずれかのスキル経験をIT実務領域で半年以上お持ちの方
-------------
【言語】
◆Java
◆C/C++
◆C#
◆Python
◆GO
◆TypeScript
◆VB.net
◆C#.net(ASP)

【インフラ】
◆サーバー(Linux系)(設計構築)
◆サーバー(Windows/系)(設計構築)
◆仮想化サーバ/NWエンジニア
◆ネットワークエンジニア
◆クラウドエンジニア(AWS/Azure)

【組み込み】
◆C言語/C++/VC++(組込み)

【BI】
◆Tableau
◆Power BI
◆Looker Studio
-------------

\こんな方をお待ちしています!/
☆今後のキャリアを相談、サポートしてくれる環境で働きたい
☆プライム案件に携わりたい
☆自身の経験や技術力をチームに還元したい

雇用形態

正社員

※試用期間中の雇用形態に差異はありません

想定給与

<前職給与保証>
月給:38万円~45万円(固定残業代含む)
※経験・能力を考慮のうえ、当社規程により決定します
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月6万3,300円~月17万9,000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※試用期間:6カ月(給与・待遇の変更なし)

入社時の想定年収:年収370万円~604万円

\入社後年収100万円~アップの事例あり/
エンジニアの価値向上のため、拠点問わず業界最高クラスの給与テーブル、評価制度を完備!詳細は面接にてご相談下さい。
実際の給与例

<1年以内の昇給昇格100%>
【入社1年目20代前半】
入社当時年収335万円→現在年収410万円(給与上昇率122%)

【入社3年目20代後半】
入社当時年収500万円→現在年収660万円(給与上昇率132%)

【入社6年目40代半ば】
入社当時年収650万円→現在年収828万円(給与上昇率123%)

勤務地別給与

・東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F/正社員/月給 380,000円 ~ 450,000円
・大阪府大阪市北区梅田2丁目4番13号 阪神産経桜橋ビル501号室/正社員/月給 380,000円 ~ 450,000円
・愛知県名古屋市中区錦2丁目10番13号 SC錦ANNEX603号室/正社員/月給 380,000円 ~ 450,000円
・福岡県福岡市中央区天神3丁目4番8号 天神重松ビル602号室/正社員/月給 380,000円 ~ 450,000円

勤務地別給与をすべて見る ∨

勤務時間

10:00~19:00
(所定労働時間8時間/休憩60分)
※プロジェクトによって異なる場合があります
残業について

無理な働き方をすることがないように、クライアント先で勤務を行っている際も営業や人事(HR)がフォロー。残業は月平均12時間です。

勤務地

★東京・大阪・愛知・福岡の4拠点で募集中※転居を伴う転勤なし。
★リモート案件あり

各クライアント先のプロジェクトチームに参画いただきます。
詳細については案件決定の際にお伝えいたします。

■本社渋谷オフィス
東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F

■大阪オフィス
大阪府大阪市北区梅田2丁目4番13号 阪神産経桜橋ビル501号室

■名古屋オフィス
愛知県名古屋市中区錦2丁目10番13号 SC錦ANNEX603号室

■福岡オフィス
福岡県福岡市中央区天神3丁目4番8号 天神重松ビル602号室

<クライアント先エリア>
北海道・石川県・茨城県・栃木県・群馬県
東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県
愛知県・岐阜県・静岡県・三重
大阪府・京都府・兵庫県・奈良県・滋賀県・和歌山県
福岡県

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
勤務地一覧

・東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F
・大阪府大阪市北区梅田2丁目4番13号 阪神産経桜橋ビル501号室
・愛知県名古屋市中区錦2丁目10番13号 SC錦ANNEX603号室
・福岡県福岡市中央区天神3丁目4番8号 天神重松ビル602号室

勤務地一覧を見る ∨

働き方
項目の説明

フルリモートがメイン

フルリモート案件5割・リモート比率は全体の約8割です。

休日休暇

<年間休日120日以上>
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇 
◆有給休暇 
◆産前産後休暇(取得実績あり)
◆育児休暇(取得実績あり)
◆ハッピーウエディング休暇 など

★5日以上の連続休暇もOK

待遇・福利厚生

■交通費支給
■社会保険完備
└雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険
■結婚祝い金
■出産祝い金
■入学祝い金
■ベビーシッター育児支援割引券
■視座をGG上げ続けろ制度(副業・兼業)
■慶弔金
■給与改定(年2回)
■副業制度 ※競合する事業は除く
■社内懇親会/各種勉強会
■資格取得補助
■引っ越し補助制度
■お部屋探しサポート
■勤続表彰制度
■リファラルコミット制度
■クラブ活動
■リロクラブ
■ITS健保イベント情報
■社員持株会制度
※受動喫煙対策:屋内禁煙

掲載終了予定日:2025.12.22

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

半年の経験で、大手案件に挑戦できた!

前職では小規模な案件ばかりで、「このままで成長できるのか」と不安でした。当社に入社して驚いたのは、経験半年の自分でも、大手企業のプロジェクトに参画できたこと。エンジニア出身の人事が丁寧にヒアリングしてくれて、自分のスキルレベルに合った案件を提案してくれました。現在は大手ECサイト向けのSaaS開発に携わっています。要件定義から参加させてもらえて、上流工程の経験も積めています。tech boostで事前にReactを学習できたのも大きかったですね。技術的な不安を解消してから案件に入れたので、スムーズにキャッチアップできました。入社1年で年収70万円以上UPさせられたことも嬉しかったですね!

多彩なスキルアップサポートのおかげで、着実に成長できています!
多彩なスキルアップサポートのおかげで、着実に成長できています!
成長とプライベートの充実を両立できています!

前職は残業が多く、「成長したいけど、プライベートも大切にしたい」というジレンマを抱えていました。当社に転職して、その両立が可能だと実感しています。

◆◇フルリモートで通勤ストレスゼロ◇◆
現在の案件はフルリモート。
通勤時間がなくなった分、朝の時間を勉強に充てています。

◆◇残業月12時間で、自分の時間を確保◇◆
営業が案件の稼働を調整してくれるので、無理な働き方になりません。
平日の夜も、趣味の時間を楽しめています。

◆◇5日間の連続休暇で海外旅行も◇◆
年休120日以上に加え、連続休暇も取得可能。
先月は5日間休んで、久しぶりに海外旅行に行けました。

tech boostで新しい技術も学べるし、キャリアアップの道筋も明確。成長とプライベート、両方を大切にできる環境です。

プライベートに関する相談もしやすい環境だから、安心です!
プライベートに関する相談もしやすい環境だから、安心です!

取材担当者より

株式会社Branding Engineerは、ITテクノロジーを通じて新しい価値観や革新を生み出し続ける企業である。IT戦略やコンサルティング、マーケティング、IT人材紹介など多岐にわたる事業を展開し、各事業が連携することで業界屈指の高水準なエンジニアリングを実現している。この強固な連携体制がクライアントからの信頼を得て、上流案件や大型案件の獲得に繋がっているとのことだ。前身企業が学生起業であったことから、上場した今でもベンチャーマインドが社風として根付いており、風通しの良い環境が整っている。実際に、撮影に協力していただいた方々のフランクなコミュニケーションが、その風土を象徴していると感じた。革新と成長を続ける中で、社員一人ひとりが活躍できる環境を提供し続けている同社を、エンジニアとしてのキャリアを真剣に考える方に、ぜひおすすめしたい。

  • “フルリモート案件”は5割!東京・大阪・名古屋・福岡から勤務地も選べます!
    “フルリモート案件”は5割!東京・大阪・名古屋・福岡から勤務地も選べます!
  • 大手企業からの一次請けが中心/クライアントと直接関われる環境で業務できる機会が豊富にあります
    大手企業からの一次請けが中心/クライアントと直接関われる環境で業務できる機会が豊富にあります
  • エンジニアの価値向上に向けた評価を実施。業界最高クラスの給与テーブル&評価制度を完備しています!
    エンジニアの価値向上に向けた評価を実施。業界最高クラスの給与テーブル&評価制度を完備しています!

会社概要

株式会社 Branding Engineer【東証グロース市場上場グループ】の会社概要です。

事業内容

【事業内容】
≪株式会社 Branding Engineer(以下、BE)≫
◆エンジニアプラットフォームサービス
※労働者派遣事業許可番号「派 13-316707」
※有料職業紹介事業許可番号「13-ユ-315367」
◆Midworks(ミッドワークス)
┗福利厚生、保障プランつきの独立支援サービス

【TWOSTONE&Sonsグループについて】
エンジニアプラットフォーム事業を中心に、様々なソリューションサービスを提供するホールディングカンパニー。2013年株式会社Branding Engineerとして創業、2020年7月7日に東京証券取引所マザーズ市場(現:グロース市場)へ新規上場しました。

※1:Branding Engineer調べ
(エンジニアが選ぶ/案件充実度の高い/価格満足度の高い ITフリーランス専門エージェントサービスについて|調査方法:インターネット調査|調査期間:2021年11月24日~25日、2020年10月12日~14日、2019年8月26日~28日|調査概要:IT系フリーランス専門エージェントサービス10社を対象にしたサイト比較イメージ調査|調査対象:2021年全国の20代~50代の男女1017名/2020年全国の20~50代の男女1007名/2019年全国の20代~50代の男女1075名|アンケートモニター提供元:ゼネラルリサーチ)

主要取引先

アクセンチュア(株)
伊藤忠テクノソリューションズ(株)
(株)NTTデータ
グーグル合同会社
(株)SmartHR
(株)ディー・エヌ・エー
freee(株)
(株)MIXI
(株)リクルートホールディングス
アマゾンジャパン合同会社
(株)サイバーエージェント
(株)小学館
ラクスル(株)
(株)学研ホールディングス
ソニー(株)
富士ソフト(株)
(株)マイナビ
楽天グループ(株)

設立

【BE】2022年9月20日(TSSグループ設立2013年10月2日)

従業員数

【BE】368名(2023年8月31日時点)(グループ会社全体含む)

男女比/【BE】2:1

中途入社者の割合/【BE】100%

資本金

【BE】50,000千円 ※資本準備金含む

売上高

【BE】10,056百万円

代表者

【BE】代表取締役CEO 河端 保志

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    WEB面接(原則1回)※状況に応じ2回実施する場合がございます。

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。

応募の秘密は厳守します。
書類選考に3~6日程度お時間を頂いております。
応募書類はご返却できませんので予めご了承ください。

ご応募から内定までは1~2週間を予定しております。
面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
結果については合否に関わらずご連絡いたします。

-----------
当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
株式会社Branding Engineer type採用事務局が採用業務の一部(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。

ホームページ

株式会社 Branding Engineer【東証グロース市場上場グループ】 https://b-engineer.co.jp/

連絡先

〒150-0002

東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル 6F

採用担当

TEL /03-6416-0327

掲載終了予定日:2025.12.22

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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