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企画・マーケティング系の転職・就職活動のコツ

企画・マーケティング職の仕事は、「消費者ニーズやトレンド等の情報収集力」「柔軟な発想力」「企画を伝えるプレゼンテーション力」「集めたデータを解析する力」など幅広いスキルが求められます。
企画・マーケティング職の経験者採用では、「これまでの実績」が評価の最大のポイントになるため、どんなプロジェクトにどの部分に携わっていたのか明確に伝える必要があります。どのような商材か、顧客相手は誰か、具体的な成果(売上やPVなど)を整理して伝えましょう。
業務未経験の場合は、他の職種や業種での知見を活かした発想やアイデアが期待されます。転職の際に必要な資格は特にないですが、数字の分析や、統計学が好きなことや論理的に話を展開する能力、適正があることが求められます。

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