世界中のプレイヤーが「当たり前に遊べる」まで。数百万DAUの熱狂を守る、KONAMIインフラエンジニアの判断力
数百万DAU、数十テラバイトのデータが行き交うKONAMIのゲームインフラ。巨大サービスを支える現場では、なぜ「高性能＝正解」ではないのか。14年から基盤を支えるインフラエンジニアに、技術を選び、捨てる判断の裏側を聞いた。
『type』で求人掲載中！積極採用企業特集
転職サイト『type』で求人掲載中の企業の記事をピックアップして紹介。 企業理解を深めたり、自身のキャリアを考えるきっかけを見つけたり、新たな気付きを与えてくれること間違いなし。ぜひご一読ください！
代表自ら100のグループチャットに参加、一言メッセージでエンジニアの相談に即対応「トップとの距離の近さ」が生む作用とは
株式会社ブランチの代表・松枝一孝さんは、自らも開発業務に携わってきた経歴を持つ元エンジニア。彼が挑むのは、孤独を生みがちなSESであっても「楽しさ」を持ち続けられる仕組みづくり。徹底した無駄の排除と、極限までエンジニアの希望に応える自由度の高さ。代表自らがエンジニアと向き合った結果を、松枝さん自身と、同社に転職した2名のエンジニアの言葉から見ていこう。
「良い制度がある会社より、約束が守られる会社へ」定着率96％のルトラに学ぶ、ミスマッチを防ぐ“実益重視”の制度設計
戦略なき「量産型」エンジニアは淘汰される。エンジニア市場の潮流が示す、今後勝てるスキルと働き方
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