新橋駅で働くロボは今日も300回話しかけられてる（真面目な質問は3割だけど）
新橋駅でひっそり働く駅案内ロボ「アリサ」。1日300回話しかけられ、7割は雑談と記念撮影。ピカッと光る目と、12時間無休の勤務姿勢がなんともシュールで健気――。街の片隅に宿るテクノロジーの“人間くささ”を観察する、IT珍百景の第1回。
ITニュース
最新のIT・テック情報をキャッチアップして紹介するコーナー。業界のトレンド情報を通じて、今後注目すべき技術や分野などを解き明かしていきます。
「日本は遅れてなんかない」1000社以上のAI企業をみたシバタナオキが語る、アフターAI時代が“日本に好機”な理由
AI競争で「日本は遅れている」と言われる中、シリコンバレーで1000社超のAI企業を見てきた投資家で『アフターAI』を上梓したシバタナオキ氏は語る。「日本は遅れてなんかいない」。彼が見出した“アフターAI時代”における日本の逆転チャンスとは？――世界最前線の視点から、AIが変える企業競争と日本の可能性を読み解く。
メルカリ新卒は入社前に昇給しちゃう！？ あまり知られていないメルカリの「再オファー制度」が結構いい件
言われたことしかしないエンジニアは、AIよりコスパが悪い？ 久松剛が語る「指示待ち人間」の末路
漫才・コントを「面白いまま」翻訳するAIサービス開発チームが明かす、言葉の“正しさ”よりも重要だったこと
失敗が資産になる「プロダクトベースの選挙戦」チームみらいのエンジニアチームが、選挙を重ねるごとに強くなる理由
Figma創業期のキーパーソンも登壇！10月15日開催『Product Leaders AI 2025』
MIXIのロボット開発陣が実装した“人間らしい記憶”の作り方
AIには“体”がなきゃ始まらない？ ソフト屋・MIXIがAIロボット開発を始めた意外な理由
DeNA「内定者にもAI教育」 入社前から生まれる”AI格差”の実態と、次の育成標準とは？
なぜZOZOのSTEM体験は女子中高生の心を動かせたのか？「自分ごと化」させるプログラム設計の裏側
「AIネイティブ企業」を目指すメルカリの覚悟。CTO直轄の専任部隊がリードした生成AI導入の全容
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「社内でも煙たがられていた存在だった」2兆円市場に成長したPlayStation Storeの歩みと次なる一手【TGS2025基調講演】
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