「それっぽく動くコード」がキャリアの成長を阻害する？ 若手エンジニアが意識しておきたい、生成AIとの向き合い方
若手エンジニアは「生成AI」とどう向き合えばよい？ 株式会社grasysの代表・長谷川祐介さんに、開発現場で見えるリアルな課題と気付きを聞いた。
働き方
各種エンジニアの中長期のキャリア形成を応援するコーナー。豊富な実績を誇るエンジニアや著名人のキャリアインタビューなど、さまざまなアプローチで創り手の将来について一緒に考えます。
「技術者としては目立たなくていい」エンジニア芸人が沼るデータの世界【ZOZO・奥山喬史／下町モルモット・ぽこやかざん
ZOZOのデータエンジニアとしてデータ基盤の開発・運用に携わりながら、お笑いコンビ・下町モルモットの「ぽこやかざん」として芸人活動を行っている奥山喬史さん。データ活用の最前線で活躍する奥山さんのキャリアを紐解こう。
「技術だけ追っていても、未来は広がらない」タイミーCTO・山口 徹は“知の横断”でキャリアを切り開く
接続エラーで開幕した最初のコンテスト。AtCoder高橋直大は、開発遅延や障害の頻発をどう乗り越えた？
新年度のスタートに読んでおきたい、IT賢者が20代エンジニアへ贈るアドバイス6選【ひろゆき、川上量生、松本勇気、牛尾 剛、及川卓也、青木俊介】
画像生成AIの進化、本業の人はどうみる？ 現実味を帯びる「デザイナー終了説」の真実
「三流でもいいは甘えだった」牛尾 剛が米マイクロソフトで痛感した、妥協を捨てる覚悟
生成AIで「人月ビジネス」に陰り？ 問われるSES・SIerの存在意義とエンジニアの生存戦略
「アジャイルは構わんけど…」経営層が苦い顔をするのはなぜ？ 牛尾剛×えふしん対談から探る
2025年はエンジニアがマネジメントを見直す転換期？ 「多様性は面倒」では済まされないこれだけの理由／ハヤカワ五味・國本知里・だむは
競プロ界のレジェンド・高橋直大が挫折も燃え尽きも“したことがない”理由「四番バッターを目指してない」
エンジニアが“本当に”成長できる環境は？ 約18,000名のエンジニアが活躍するキャリア支援企業の実例から探る
「努力すれば成果が出る」は過去の価値観？ 佐藤航陽が教える、エンジニアに求められる“ストイック”の新常識
岩瀬義昌が実践。ワーカホリックでも自分に無理をさせ過ぎないシンプルな働き方【fukabori.fm MC・iwashi】
「成長のトリガーは、技術に対する健全な課題意識」日本総研の育成プログラムに見る、エンジニアの成長を促す一手
「効率的に仕事ができるエンジニアはより評価される時代に」トランプ新政権が米テック界に与えた変化からみる、日本のエンジニアへの影響【石角友愛】
技術をえり好みするとAI時代に勝てない？ IT企業連続起業家に聞く、不確実性の高い未来に負けないエンジニアとは
エンジニア採用バブルの終焉で「ビジネスに強いエンジニア」が高収入を得る時代に？【久松 剛、Brandon.K.Hill、IT菩薩モロー】
自信喪失中のエンジニア、再起のヒントを探る四つのメッセージ「一人で成果を出すことにこだわらない」
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