SI辞めてスタートアップへ。スキルも知識も盛らない“ありのまま入社”で叶えた理想の転職
2019年1月、立ち上げからまだ3年という創業期のスタートアップ、DIGGLEにジョインしたエンジニアの岡崎正徳さんは、「サービス開発に使う言語は入社後に覚えた」と語る。DIGGLEが採用した決め手は何だったのか？岡崎さんと採用担当者のCTO水上さんの話から、「転職成功の極意」を探った
転職
転職市場全体の傾向から業界・業種別に見る採用トレンドまで、エンジニアを取り巻く転職環境についてのあらゆる情報をキャッチアップして提供していくコーナーです。
今、スタートアップがエンジニア採用で「共感」を重視するワケとは？ ミラティブ、LayerX、カミナシに聞く共感ポイントの見つけ方
なぜ今スタートアップではエンジニア採用で「共感」をよりいっそう重視するようになっているのか。また、これから転職に臨むエンジニアは心からそのビジョンやミッションに共感できる会社とどうすれば効率的に出会えるのか。「共感採用」を重視するミラティブのCTO横手良太さん、LayerXのエンジニア中川佳希さん、カミナシのPM後藤健佑さんに話を聞いた。
「会社の駒はもう辞めた」大手を離脱した20代エンジニアが“飲み採用”で出会ったポテンシャルを伸ばせる職場
セールスエンジニアってどんな仕事？ エンジニアからキャリアチェンジする魅力を経験者が解説
キャリアに行き詰まりを感じる組み込みエンジニアのWeb系転身は最善なのか？業界最大手の富士ソフトが否定するワケ
エンジニアが「後悔しない転職」をかなえるには？ JSOL転職者＆採用担当に聞く５つのポイント
職務経歴書の作成時に陥りがちな三つの失敗とは？ ITエンジニア転職アプリ『Direct type』PMが語る
安易に選ぶと3年でTHE END？ 日本のフリーランスエンジニアは「技術力」をひたすら磨くべし
【まとめ】SNS転職の最新事例から伸びるスタートアップの見極め方まで！ 「今使える」転職ノウハウが詰まった記事4選
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“技術力だけ”で勝負するスタートアップ転職はNG？「技術面接を廃止」したUbieの真意から探る
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転職の決め手は「信頼できる営業担当」ーーSESエンジニアが辿り着いた“二人三脚で叶えるキャリア”
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