「マイクロサービスは銀の弾丸じゃない」メルカリ・グリーCTOがエンジニア組織拡大期に得た学びと苦悩【若狭建×藤本真樹】
ゼロからの組織・サービスを立ち上げ、「スタートアップ」「ベンチャー」と呼ばれた時代を超えて、巨大テックカンパニーになろうとしているグリーとメルカリ。両社が開発組織を数百名規模まで大きくさせる上で突き当たった壁とはどのようなものだったのか。CTOの藤本真樹さんと、若狭建さんに聞いた。
ゼロからの組織・サービスを立ち上げ、「スタートアップ」「ベンチャー」と呼ばれた時代を超えて、巨大テックカンパニーになろうとしているグリーとメルカリ。両社が開発組織を数百名規模まで大きくさせる上で突き当たった壁とはどのようなものだったのか。CTOの藤本真樹さんと、若狭建さんに聞いた。
SESとして先駆けて「ワークライフバランス」の実現に10年以上前から取り組んできたのが、株式会社アズワンだ。「SESでも会社次第で、ワークライフバランスを重視し、長期的なキャリアを築くことができる」。そう話す、東京支社のリーダー能勢さんと現場で働く二人に話を聞いた。
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