「未来のCIOがここから生まれる」都政のDX担う東京都デジタルサービス局が民間人材の積極採用を開始
宮坂副知事と、現在デジタルサービス局で働くサービス開発担当部長の荻原聡さん、デジタルシフト推進担当課長の内田康雄さん、亀山鉄生さんの4人に都政のDX推進の現在地と今後のビジョン、デジタルサービス局で働くことで得られるやりがいや成長について聞いた。
注目企業
「進化し続けるシステム」を生み出すアクセンチュアのTfLSチームリーダーに聞く、質と速さを両立する開発3つの条件
アクセンチュアが2020年に立ち上げたテックチーム「Technology for Living Systems（TfLS）」は、インテリジェントオートメーションのスペシャリスト集団。TfLSチームはなぜ時代の変化に柔軟に対応できる高品質なシステムをスピーディーに開発・提供できるのか、その理由を聞いた。
「目指すは物流版AWS」物流ネットワーク改革に挑む『オープンロジ』の成長を支えた“エンジニア現場百遍”のサービス開発戦略
「理想の環境は、待っていても訪れない」元地方公務員エンジニアがAI教育ベンチャーのCTOになるまで【キカガク祖父江誠人】
「週休3日で年収1000万以上もかなう」DXブームで加速するPMO採用。“ヘッドレス経営”企業に転職したエンジニアたちの実情とは
DX到来でエンジニア採用にも変化が。東京電力グループが「2022年は電力業界の変革元年」と語る理由
全社でAWS知識格差をなくすには？ マクロミルCCoE組織立ち上げリーダーに聞く“初めの一歩”の踏み出し方
インフラエンジニアの最新技術傾倒で“野良基盤”が増加？「レガシー技術が分かる人」がITビジネスの要になる理由【ぺブルコーポレーション藤方裕伸】
売上95％減からのＶ字回復。アソビューの危機を救った「日時指定チケットシステム」の開発舞台裏
【メルカリ】新サービス『メルワーク』はマイクロサービスの壁をどう越えた？ 「サービスの拡張性」を追求した道のり
オンライン診療大手のMICINはなぜ「セキュリティ×アジリティー」を両⽴できるのか？ コロナ禍の医療を支えた開発体制の裏側
ユーザーライクEM×キャリア形成のプロが語る、「伸びるスタートアップ」の条件と“得られるキャリア”の多様性
「花界のSpotify目指す」資金調達40億円、花のサブスク『bloomee』の成長支えるサプライチェーン改革の裏側
フリーランス歴13年→メルカリEMへ。会社員復帰の決め手となったメルカリの「解きがいのある課題」
インパクトは国内テック業界全体へ。メルカリが注力する技術基盤強化「RFSプロジェクト」の真相【塚 穣】
【メルカリ】新サービス『メルワーク』EMが明かす、サービス立ち上げ期のカオスを制するチームビルディング術
「マイクロサービスは銀の弾丸じゃない」メルカリ・グリーCTOがエンジニア組織拡大期に得た学びと苦悩【若狭建×藤本真樹】
「SESで長く働く」を実現したのはなぜ？ “脱ブラック”に挑んだ現場リーダー＆転職者に聞いた【アズワン】
メルカリジャパン新CEOにJeff LeBeau氏が抜擢。データドリブンなプロダクト開発の先に見据える“真のグローバルテックカンパニー”とは
「“古くて固い”開発文化を打ち破る」課題山積みの地方金融DX、石川・北國銀行が一歩先を行くワケ
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