人材・IT業界のプロが2023年のエンジニア転職市場のトレンドを予測！ 五つの記事で読み解くエンジニア採用の未来
外資系企業で続々と発表されるエンジニアのレイオフや採用縮小のニュース。コロナ禍や円安の影響を受けて変わるエンジニア採用のニーズ……。人材業界・IT業界の識者は、2023年のエンジニアの転職市場がどのように変化すると読み解いたのか。五つの記事で2023年のエンジニア転職市場のトレンドを予測していきます。
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【第二弾は技術書編！】「おかげで技術力が一段上がった」テックな人たちが“買ってよかった”本は？
さくらインターネット田中邦裕さん、MIXI村瀨龍馬さんなど、エンジニア出身の経営者やテック企業のCTOたちに聞く、2022年に買ってよかった技術書籍を紹介してもらいました。リアルに役立った一冊とは？
給与は言い値、意思決定者は選挙で決める。Web3企業Gaudiyの急成長を支える「DAO×実験文化」
IT企業経営のプロに聞く「長期的に成長するベンチャー」をエンジニアが転職で見極めるための三つのポイント
若手エンジニアが擦り減らずに働くには？ “うつ抜け”経営者に学ぶ「心のセルフケア」三つのポイント
うつ病になったIT企業経営者が全マネジャーに伝えたい「なってみて初めて分かった」メンタル不調のこと【米村歩】
「成功するか」よりも「ワクワクするか」で選ぶ。“顔の見える電力”を生んだ『みんな電力』大石英司の原点
Thirdverse CEO・國光宏尚「Web3も、クラウドやスマホと同じ道をたどる。それでも君は傍観者でいるの？」
「誰もやらないなら僕らがやる」日本初・新型コロナ後遺症調査アプリ開発のBuzzreachが明かす“猶予3カ月”爆速リリースの裏側
シルク・ドゥ・ソレイユ→MS→Web3起業家へ。デジタル資産管理『Webacy』に見る「Web3だから」実現できること【五十川舞香】
父親に刺されかけた時、僕は「特別な自分」になることを決めた。16歳で東大合格、AI博士カリスの超シンプルなキャリア戦略
山田進太郎・辻庸介・佐々木大輔が語る日本が 「スタートアップ大国」になるために必要なこと
「すべては猫様のため」敏腕エンジニャーが続々集まる“キャットテック企業”RABOが経営難易度Sクラス事業を急成長させたワケ
日本の労働生産性の低さは「SaaS企業とエンジニアの意識」で変えられる【LayerX福島×ナレッジワーク川中】
巨大なレガシー産業との共創。花のサブスク『bloomee』はなぜ10万世帯突破の“業界の革命児“になれたのか
【特集】メルカリ、「真のグローバルテックカンパニー」へ歩む
Twitter CEO交代に見る「あらゆる産業のトップは、エンジニアが務めた方がいい」と思うワケ【連載：澤円】
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元とび職社長がエンジニアと挑む建設業界の大変革。63兆円市場の未来を握る一手とは？
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