30代前半でCTOに二度就任。Rails寺子屋師匠も務めた三浦彩が考える「本当に技術力があがる開発環境」三要素
Rubyコミュニティー主催『RubyKaigi』の登壇や、Ruby on Railsの実践学習イベント『Rails寺子屋』の師匠、他社の技術顧問を務めるなどして技術と知見を磨いてきた、株式会社ScopeNext CTOの三浦彩(みうら・たくみ)さん。そんな三浦さんに、「技術力があがる開発組織」の特徴を教えてもらった。
Rubyコミュニティー主催『RubyKaigi』の登壇や、Ruby on Railsの実践学習イベント『Rails寺子屋』の師匠、他社の技術顧問を務めるなどして技術と知見を磨いてきた、株式会社ScopeNext CTOの三浦彩(みうら・たくみ)さん。そんな三浦さんに、「技術力があがる開発組織」の特徴を教えてもらった。
エンジニアのミスマッチ採用に頭を悩ませる企業の課題を解決する適性診断サービス・ウェルビーイングサービス『ミキワメ』シリーズ。2000社、60万人に利用され、年次平均成長率200%以上の急成長を遂げる同サービスの開発現場をリードするリーディングマークVPoEの中川達哉さん、臨床心理士の知見を生かしてR&Dを担う佐藤映さんに、開発の舞台裏について聞いた。
タグ